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Talent Development | HR4HR

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Tommaso Colucci

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12 Slides • 9 Questions

1

Talent Development | HR4HR

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2

Multiple Choice

Qual è il numero di cicli di P4G (incluse le Quarterly Snapshot) che saranno gestiti in totale nel 2020?

1

4

2

8

3

9

4

TROPPI

3

Multiple Choice

Quando potete iniziare a compilare la vostra Annual Performance Review?

1

Dicembre 2020

2

Gennaio 2021

3

Febbraio 2021

4

Quando Conte ci dà il via

4

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5

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6

Multiple Choice

Da quanti quadranti è formata la nostra Talent Map?

1

4

2

7

3

9

4

Dipende se l'anno è bisestile

7

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8

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9

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10

Multiple Choice

Chi sono i RISE?

1

Una rock band

2

Expat

3

Future Leaders

4

Internal Coaches

11

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12

Multiple Choice

Verso quale WorkForce Segment ti accelera il programma Fast Forward 2?

1

Change Leader

2

Front Line Leader

3

Zona rossa

4

Top300

13

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14

Multiple Choice

Che cos'è il GAC in CCHBC?

1

Global Administration Ceremony

2

Group Acceleration Centre

3

Group Assessment Centre

4

Gruppo Azione Costiera

15

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16

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17

Multiple Choice

Qual è l'indicatore con cui misuriamo l'efficacia dei programmi di accelerazione (Fast Track Programs) in CCHBC?

1

Retention

2

Engagement

3

Prodotto Interno Lordo

4

Promotability

18

Multiple Choice

Con cosa misuriamo l'efficacia dei piani di successione per le posizioni chiave?

1

Change Leaders' Bench Strenght

2

Key People in Key Position

3

Numero di follower su Instagram

4

Turnover

19

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20

Multiple Choice

Quale di questi NON è un componente dell'Intelligenza Emotiva secondo la teoria di Mayer (1990)?

1

Valutazione ed espressione delle emozioni

2

Regolazione delle emozioni

3

DPCM

4

Utilizzo delle emozioni

21

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