perencanaan karir

PERENCANAAN KARIR

Perencanaan karir adalah suatu proses yang mencakup penjelajahan pilihan dan persiapan diri untuk sebuah karir (Corey & Corey, 2006).

​

​Pengertian Perencanaan Karir

Aspek Perencanaan Karir

1. Aspek peingetahuan diri

Dalam perencanaan karir, seseorang harus memiliki pemahaman akan bakat, minat, kemampuan diri, serta tujuan yang jelas terhadap pilihan karir.

2. Aspek sikap
Aspek sikap menuntut pada seseorang untuk memiliki cita-cita yang jelas terhadap pekerjaan, dorongan untuk maju dalam bidang pendidikan atau pengembangan diri untuk meraih pekerjaan yang diinginkan tersebut.

3. Aspek keterampilan
Aspek keterampilan dalam perencanaan karir adalah kemampuan seseorang mengelompokkan pekerjaan yang diminati sesuai bidangnya, dan menunjukkan cara-cara yang realistis untuk mencapai pilihan karirnya

Tujuan Perencanaan Karir

1. Memperoleh kesadaran dan pemahaman diri

2. Mempersiapkan diri untuk penempatan dan penghasilan yang sesuai

3. Efektivitas serta efisiensi usaha dan waktu

4. Mencapai kepuasan pribadi

Manfaat Perencanaan Karir dan Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Perencanaan Karir