

BG Auvergne
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mathilde jouffrit
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4 Slides • 14 Questions
1
A VOUS DE JOUER
Vous êtes élu
2
NUGGETS
3
Multiple Choice
🍔 VIVÉA est avant tout :
Un organisme de formation
Un fonds de financement de la formation professionnelle
Un syndicat agricole
4
Multiple Choice
🍔 En moyenne,
la contribution formation
d’un contributeur est d’environ :
300 € par an
75 € par an
133 € par an
5
Multiple Choice
🍔 Le plafond annuel de prise en charge par contributeur est de :
1 000 €
1 500 €
2 000 €
6
Multiple Choice
🍔 100 % de la collecte VIVÉA est reversée à :
La MSA
Les Régions
France Compétences
7
Multiple Choice
🍔Qui peut bénéficier
des financements VIVÉA ?
Tous les salariés du secteur agricole
Les actifs non-salariés agricoles
Uniquement les chefs d'entreprise de moins de 40 ans
8
SEL OU POIVRE
9
Multiple Choice
🍔 Pour les aider, 65 collaborateurs travaillent à VIVÉA. Ils travaillent au siège et
dans 3 délégations territoriales.
VRAI
FAUX
10
Multiple Choice
🍔 Les élus ont un rôle dans l’orientation
de la politique de formation.
VRAI
FAUX
11
Multiple Choice
🍔 Une demande individuelle nécessite des démarches administratives
lourdes pour le stagiaire.
VRAI
FAUX
12
MENUS 2026 !
13
Multiple Choice
🍔 La politique qualité
évolue avec :
Le renforcement de la bonification Qualiopi
La suppression de la bonification Qualiopi et la réduction de Qualicert
L’abandon de toute démarche qualité
14
Multiple Choice
🍔 Quelle est l’évolution
du crédit formation annuel ?
Il est supprimé
Il est augmenté
et fixé
à 3 500€
Il est diminué
et fixé
à 2 000 €
15
Multiple Choice
🍔 Les cofinancements FEADER
sont en 2026 :
Maintenus à l’identique
Renforcés
Suspendus dans l’attente de nouvelles conventions
16
Multiple Choice
🍔 Quels éléments pèsent fortement
sur l’équilibre budgétaire 2026 ?
La hausse du nombre de cotisants
La création de nouvelles délégations
La baisse de la collecte et le besoin en renouvellement du Certiphyto
17
Multiple Choice
🍔 Une bonne gestion budgétaire
en 2026 permet avant tout de :
Sécuriser l'utilisation des fonds et atteindre les objectifs.
Remplir des tableurs jusqu'à la fin des temps.
Donner des sueurs froides au délégué à chaque instruction.
18
Multiple Choice
🍔 Pour gérer au mieux l'enveloppe budgétaire,
les membres des comités VIVEA
doivent :
Prioriser les domaines de compétences en fonction des enjeux du territoire.
Financer en priorité les projets des OFs qui ont offrent des chocolatines aux stagiaires.
Tirer au sort les domaines de compétences à l'aide d'une roue de la fortune en salle de réunion.
Répartir le budget selon l’alignement des planètes et la motivation du moment.
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