Penilaian Tengah Semester Ganjil OTK Kepegawaian TP 20/21

Jumlah dan susunan pangkat pegawai yang diperlukan dalam suatu satuan organisasi untuk mampu melaksanakan tugas pokok dalam jangka waktu tertentu ...

• Tenaga kerja

• Pekerja

• Pegawai

• Formasi

Macam-macam pekerjaan yang harus dilakukan oleh suatu satuan organisasi dalam melaksanakan tugas pokoknya disebut ....

• Jenis Pekerjaan

• Sifat Pekerjaan

• Analisis Pekerjaan

• Perkiraan beban kerja

Pekerjaan yang berpengaruh dalam penetapan formasi yang ditinjau dari sudut waktu untuk melaksanakan pekerjaan disebut ....

• Jenis pekerjaan

• Sifat pekerjaan

• Analisis jabatan

• Bebab kerja

Dalam penyusunan formasi harus disesuaikan dengan kemampuan anggaran yang tersedia ......

• Analisis jabatan

• Kemampuan melakukan pekerjaan

• Pelaksanaan pekerjaan

• Kemampuan keuangan

Berikut merupakan prinsip penyusunan formasi, kecuali ...

• Setiap jenjang jabatan jumlah pegawainya sesuai dengan beban kerjanya

• Setiap perpindahan dalam posisi jabatan yang baik karena adanya mutasi atau promosi dapat dilakukan apabila tersedia posisi jabatan yang lowong

• Selain beban kerja, kemampuan dalam menyelesaikan pekerjaan harus diutamakan

• Selain beban kerja organisasi tidak berubah komposisi jumlah pegawai juga tidak berubah

Pejabat yang dimintai pertimbangan dalam menentukan formasi Pegawai Negeri Sipil adalah……

• Walikota

• Gubernur

• Kepala Badan Kepegawaian Negara

• Menteri PAN-RB

Dalam penyusunan formasi, Gilang menetukan jumlah dan kualitas pegawai berdasarkan jenis, sifat dan beban kerja yang dibebankan kepada suatu organisasi. Berarti Gilang menggunakan sistem ....

• Sama

• Ruang lingkup

• Subjektif

• Objektif

Institusi kabupaten/kota, institusi daerah provinsi dan institusi pusat menyusun usulan formasi. Usulan formasi yang dibuat kemudian diajukan ke .....

• Kemen Keuangan

• Kemen Luar Negeri

• Kemen PAN-RB

• BKN

Tugas Kemen PAN & RB dalam penyusunan formasi setelah menerima berkas dari BKN adalah .....

• Meminta pertimbangan teknis

• Menetapkan kuota Pegawai Negeri Sipil baru

• Menyusun usulan formasi

• Melakukan analisis lagi sesuai dengan kebijakan nasional

Yang menentukan penetapan formasi adalah ....

• BKN

• Presiden

• Kemen PAN & RB

• Kemen Keuangan