entretien d'embauche

Comment faire bonne impression au recruteur ?

• En soignant sa tenue vestimentaire. (pas de survêtements, ni de baskets)

• En machant du chewing-gum pour paraître décontracté.

• En arrivant quelques minutes avant le rendez vous.

• En gardant sa casquette ou son chapeau pendant l'entretien

Comment valoriser ses compétences ?

• En argumentant sur des missions effectuées dans le cadre de votre vie professionnelle

• En insistant sur la notoriété des entreprises ou vous avez exercé.

• En énumérant le nombre des formations effectuées.

Comment valoriser son expérience professionnelle?

• En décrivant le contenu détaillé de la dernière formation suivie

• En insistant sur les années passées dans la dernière entreprise.

• En prenant comme référence son CV pour commenter les différentes expériences vécues, en lien avec les objectifs de l'entreprise visée .

Quelle question poseriez-vous plutôt pendant l'entretien ?

• La taille de votre bureau

• Le profil de poste et la mission confiée.

• Le nombre de salariés travaillant dans l'entreprise.

• Les dates de vacances

Durant l'entretien, comment établir une bonne communication avec l'employeur ?

• Prendre la parole à chaque fois que vous pensez maîtriser la situation.

• Regarder ses mains quand votre interlocuteur vous pose une question

• Écouter son interlocuteur sans lui couper la parole.

• Lui demander quand se termine l'entretien

Pour optimisier vos chances de décrocher le poste il vaut mieux

• Restez vous-même avec vos défauts et vos qualités.

• Flatter le plus possible votre interlocuteur.

• Exagérer vos compétences.

Par quoi commence le recruteur ?

• Se présenter et demander au candidat son CV

• Se présenter et rappeler le poste à pourvoir

• Présenter l'entreprise et son évolution

Quelle est la 1ère information donnée par la candidate ?

• Son nom et son prénom

• Son adresse et son âge

• Le nom de son petit copain

Sur quoi la candidate se base-t-elle pour se mettre en avant ?

• Son compte en banque et ses relations

• Son physique et sa sympathie

• Son expérience et ses compétences en rapport avec le poste

En entretien, "se présenter" veut dire :

• Donner son nom et relire son CV

• Donner son nom et ses motivations

• Donner son nom, ses motivations et son expérience pour le poste