Introduction aux normes du travail

le 1er mai 2020, le salaire minimum a été établi à...

• 10 $/h

• 10,55 $/h

• 12,50 $/h

• 13,10 $/h

Après 5 heures de travail, un employé à droit à une pause non payée de...

• 15 minutes

• 20 minutes

• 30 minutes

• 45 minutes

Règle générale, dans une semaine, le temps supplémentaire DOIT être comptabilisé après...

• 30 heures de travail

• 40 heures de travail

• 45 heures de travail

• 50 heures de travail

Le temps supplémentaire doit être payé avec une majoration (augmentation) de ....... du salaire.

• 25%

• 50%

• 75%

• 100%

À quelle fréquence l'employeur doit-il remettre un talon de paie à ses employés ?

• À chaque paie

• À chaque mois

• À chaque trimestre

• Deux fois par année

Vrai ou faux? Un employeur peut refuser de vous payer lors de votre formation, car vous ne travaillez pas vraiment.

• Vrai

• Faux

Vrai ou Faux ? Un employeur est obligé de vous fournir gratuitement votre uniforme de travail s'il contient le logo de l'entreprise.

• Vrai

• Faux

Votre employeur peut-il vous demander de travailler un jour férié ?

• Non.

• Oui, car vous êtes étudiants

• Oui, mais il doit vous verser une indemnité ou un congé compensatoire.

• Oui, mais il doit avoir l'accord de vos parents.

Est-ce qu'un patron a le droit de refuser des vacances à un employé et d'en choisir le moment ?

• Oui

• Non

Quels types d'employés peuvent prendre des vacances ?

• Les employés à temps plein

• Les employés à temps partiel de plus de 18 ans

• Les employés à temps plein de plus de 25 ans

• Tous les employés, à temps plein et à temps partiel