MENTOR 3.0

Todas las relaciones buenas como mentor comienzan con una:

• relacion espiritual

• relación personal

• relacion sexuales

• relaciones humanas

Quien dijo; Crecemos por medio de sueños. Todas las personas grandiosas son soñadoras.

• Wilson Ford

• wilson Woodrow

• Woodrow Wilson

• Ford Wilson

Con frecuencia me pregunto: «¿La persona hace al sueño o el sueño hace a la

persona?»

• las personas hace al sueño

• el suelo hace a la persona

• ambos son correcto

en que libro esta «Hay una diferencia entre el

interés y el compromiso. Cuando está interesado en hacer algo, lo hace sólo cuando le es

conveniente. Cuando está comprometido con algo, no acepta excusas»

• El libro de selva

• El manager al minuto

• Don quijote

• El deseado de toda la gente.

La gente necesita que le ponga __________ claros si va a lograr cualquier cosa de

_____________. El éxito nunca aparece instantáneamente.

• objetivos, valor

• proposito, exito

• metas, exito

Cuando le ayude a su gente a ponerse metas, puedes poner 3 de las siguientes pautas:

• Haga las metas apropiadas.

• Haga que las metas sean alcanzables.

• Ponga metas claras.

• las metas deben de tener objetivo.

Cuando cada uno se concentra en sus

responsabilidades particulares, el equipo puede ganar.

• Verdadero

• Falso

• Ninguna de las anteriores

Una de las mejores maneras de aclarar expectativas es describirle el trabajo a la

gente. Identifique 3 de las 6 principales funciones

• evite las listas largas de responsabilidades

• manejar los valores

• aclarar qué autoridad tienen

• hacerle saber que su trabajo tiene valor

La mejor forma de capacitación es aprovechar la manera en que la gente aprende,

los investigadores nos dicen que recordamos: (marca 2)

• 10% de lo que escuchamos

• 70% de lo que escuchamos

• 50% de lo que vemos

• 30% de lo que vemos

quien dijo: «El éxito en cualquier escala mayor

requiere de usted para que acepte la responsabilidad… En el análisis final, la cualidad

que todas las personas exitosas tienen… es la habilidad para asumir la

responsabilidad».

• Michael Kin

• Michael Korda

• Miosi Soto

• Leo Perez