แบบทดสอบปฐมนิเทศพนักงานใหม่

ข้อใด ไม่ใช่ บริษัทในกลุ่ม บริษัท ซีทราน กรุ๊ป

• SF : บจก.ซีทรานเฟอร์รี่

• SL : บจก.ซีทรานไลน์

• SC : บจก.ซีทรานโคช เซอร์วิสเซส

• SD : บจก.ซีทรานดิสคัฟเวอร์รี่

• SS : บจก.ซีทราน เซอร์วิส

หน่วยงานใดที่ไม่ได้ใช้ร่วมกันของกลุ่ม บริษัท ซีทราน กรุ๊ป

• ฝ่ายระบบคุณภาพ

• ฝ่ายบุคคล

• ฝ่ายการเงิน

• แผนก IT

• พอร์ท 4-5

ข้อใดคือ วิสัยทัศน์ ที่ถูกต้องที่สุดของกลุ่ม บริษัท ซีทราน กรุ๊ป

• บริษัท มุ่งมั่น เป็นผู้ให้บริการด้านการขนส่งผู้โดยสารและยานพาหนะทางทะเลชั้นนำของประเทศ ด้วยบริการที่มีคุณภาพตรงเวลา ปลอดภัย และพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

• บริษัท พยามยาม เป็นผู้ให้บริการในการขนส่งคนและรถ อย่างมีประสิทธิภาพด้วยมาตรฐานและยุติธรรม

• บริษัท ผลักดัน ให้บริการที่ดีเยี่ยมในการขนส่งผู้โดยสารและยานพาหนะทางทะเลชั้นนำของประเทศและพัฒนาอย่างต่อเนื่อง

• บริษัทให้ความสำคัญ ในการเป็นผู้ให้บริการ ในการขนส่งผู้โดยสารและยานพาหนะด้วยใจบริการ ตรงเวลา ปลอดภัย

• บริษัท ต้องการ ให้บริการดีประทับใจ แก่ผู้โดยสารและขนส่งยานพาหนะทางทะเลชั้นนำของประเทศ ด้วยบริการที่มีคุณภาพ ตรงเวลา ปลิดภัย และสัมนาอย่างต่อเนื่อง

กลุ่มใดบ้างที่มีความสำคัญต่อองค์กร

• ลูกค้า

• ผู้ถือหุ้น

• พนักงาน

• ชุมชน

• ถูกทุกข้อ

วัฒนธรรมองค์กร ข้อใดถูกต้องที่สุด

• พฤติกรรม ที่สร้างขึ้นจากคนในองค์กร โดยมีการเรียนรู้ซึ่งกันและกันและยึดถือปฏิบัติกันมาจนเป็นธรรมเนียมปฏิบัติในองค์กรนั้นๆ

• การปฏิบัติที่ดีและไม่ดีสืบต่อกันมา จนเป็นนิสัย และบังคับใช้ในองค์กร

• ขนบธรรมเนียมปฏิบัติ สืบต่อกันมาจากรุ่นน้อง จนเป็นธรรมเนียมปฏิบัติขององค์กร

• คิดดี ทำดี ปฏิบัติกันทุกคน ด้วยความรักสมัคคี จนเป็นธรรมเนียมปฏิบัติ

• การประพฤติ ปฏิบัติ อย่างมีระเบียบแบบแผน ด้วยความเคารพซึ่งกันและกันจนเป็นธรรมเนียมปฏิบัติในองค์กร

วัฒนธรรมองค์กร ของกลุ่ม บริษัท ซีทราน กรุ๊ป คือข้อใด

• ซีทราน ใฝ่คุณธรรม บริการด้วยใจ มีวินัย ก้าวไกล พัฒนา

• ซีทราน บริการด้วยใจ ใฝ่คุณธรรม นำสามัคคี มีวินัย ก้วไกล พัฒนา

• ซีทราน บริการมุ่งมั่น นำสามัคคี มีวินัย ก้าวไกล พัฒนา

• ซีทราน เน้นบริการ ใฝ่สามัคคี มีวินัย ก้าวไกล พัฒนา

• ซีทราน บริการเป็นเลิศ ใฝ่คุณธรรม นำสามัคคี มีวินัย ก้าวไกล พัฒนา

ข้อใด ไม่ใช่ เป้าหมายของการทำ 5ส

• ได้ค่าตอบแทนเพิ่มจากการลดต้นทุนให้องค์กรได้

• เพิ่มผลิตภาพ

• พัฒนาพนักงานให้มีทัศนคติ และพฤติกรรมในการทำงานที่ดีขึ้น

• สร้างภาวะผู้นำให้กับพนักงานในระดับปฏิบัติการ

• ปรับเปลี่ยนทัศนคติ และส่งเสริมแนวทางปฏิบัติเชิงบวก จนสร้างเป็นวัฒนธรรมองค์กร

ข้อใดคือ วัตถุประสงค์ของแนวทางเรื่องความปลอดภัย

• การเตรียมความพร้อมในการรับสถานการณ์ ฉุกเฉินที่อาจจะเกิดขึ้น

• ให้เกิดความปลอดภัยสูงสุดในการเดินเรือและกิจกรรมอื่น ๆ ของเรือ

• ดูแลรักษา ซ่อมบำรุงเครื่องจักร อุปกรณ์เรือ ตามกำหนดเวลาอย่างต่อเนื่อง

• ป้องกันไม่ให้เกิดอุบัติเหตุ การบาดเจ็บ การสูญเสียชีวิตและทรัพย์สิน ไม่ให้เกิดผลกระทบต่อสิ่งแวดล้อมและชุมชน

• ถูกทุกข้อ

การอ่านรหัสเอกสาร ISO ข้อใดถูกต้อง

• SG-SD-QS-02

  ซีทรานกรุ๊ป-เอกสารสนันสนุน-ฝ่ายตรวจสอบ-ลำดับที่2

• SG-SD-FN-01

  ซีทรานกรุ๊ป-เอกสารสนันสนุน-ฝ่ายบัญชี-ลำดับที่1

• SG-SD-HR-03

  ซีทรานกรุ๊ป-เอกสารสนับสนุน-ฝ่ายบุคคล-ลำดับที่3

• SG-SD-AC-01

  ซีทรานกรุ๊ป-เอกสารสนับสนุน-ฝ่ายการเงิน-ลำดับที่1

• SG-SD-IT-08

  ซีทรานกรุ๊ป-เอกสารสนับสนุน-ฝ่ายสำนักงานเกาะสมุย-ลำดับที่่8

KPI (Key Performance Indicator) ข้อใดถูกต้องที่สุด

• ตัวชี้วัดผลงาน หรือ ความสำเร็จในการทำงาน

• กุญแจสำคัญในการแก้ไขความสำเร็จของงาน

• งานหลักที่ต้องทำ ไม่เกี่ยวกับงานรอง

• ไว้วัดการขาดลามาสายของพนักงาน

• องค์ประกอบสำคัญไปปฏิบัติงาน