หน่วยที่ 5 ค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา ค่าชดเชย(62)

เงินที่นายจ้างจ่ายให้แก่ลูกจ้างในข้อใด เรียกว่าค่าจ้าง

• จ่ายให้ลูกจ้างทำงานในวันและเวลาปกติ

• จ่ายให้ลูกจ้างในวันลา ที่มีสิทธิได้ตามกฎหมายนี้

• จ่ายให้ลูกจ้างในวันหยุด ที่มีสิทธิได้รับตามกฎหมาย

• ถูกทุกข้อ

คำว่า ค่าทำงานในวันหยุด คือ เงินที่นายจ้างจ่ายให้ลูกจ้างในข้อใด

• เพื่อตอบแทนการทำงานนอกเวลาในวันปกติ

• เพื่อตอบแทนการทำงานล่วงเวลาหลังเลิกงาน

• เพื่อตอบแทนการทำงานในวันหยุด

• ถูกทุกข้อ

คำว่า ค่าล่วงเวลา คือ เงินที่นายจ้างจ่ายให้ลูกจ้างตอบแทนการทำงานในข้อใด

• การทำงานนอกเวลาขณะพัก

• การทำงานในวันหยุด

• การทำงานนอกเวลาจากการทำงานปกติ

• ถูกทุกข้อ

อัตราค่าจ้างขั้นต่ำ เป็นอัตราค่าจ้างต่ำสุดจ่ายให้แก่ลูกจ้างในข้อใด

• สำหรับลูกจ้างทำงานใน 1เดือน

• สำหรับลูกจ้างทำงานใน 1 วัน

• สำหรับลูกจ้างทำงานในเกณฑ์ต่ำ ต่อ 1 วัน

• สำหรับลูกจ้างทำงานในเกณฑ์ต่ำ ต่อ 1 เดือน

คณะกรรมการค่าจ้าง เพื่อกำหนดอัตราค่าจ้างขั้นต่ำที่ลูกจ้างควรจะได้รับ จะมีผู้แทนฝ่ายนายจ้างและฝ่ายลูกจ้างร่วมเป็นคณะกรรมการฝ่ายละกี่คน

• ฝ่ายละ 3 คน

• ฝ่ายละ 4 คน

• ฝ่ายละ 5 คน

• ฝ่ายละ 6 คน

การพิจารณาของคณะกรรมการค่าจ้างว่าควรกำหนดอัตราค่าจ้างขั้นต่ำเป็นอัตราเท่าใด จะยึดเอาสิ่งใดเป็นพื้นฐานในการพิจารณา

• สภาพเศรษฐกิจในพื้นที่นั้น ๆ เป็นหลัก

• สภาพสังคมในพื้นที่นั้น ๆ เป็นหลัด

• สภาพเศรษฐกิจและสังคมในพื้นที่นั้น ๆ เป็นหลัก

• ไม่มีข้อใดถูก

การทำงานในวันหยุด หมายถึงในข้อใด

• เลิกงานจากการทำงานปกติ แล้วให้ทำต่ออีก 4 ชั่วโมง

• หยุดงานวันอาทิตย์ แต่นายจ้างให้มาทำงานในวันอาทิตย์

• หยุดงานวันอาทิตย์ แต่มาทำงานในตอนเย็นของวันอาทิตย์ 4 ชั่วโมง

• ถูกทุกข้อ

การทำงานล่วงเวลา หมายถึงในข้อใด

• เลิกงานจากการทำงานปกติ แล้ให้ทำต่ออีก

• หยุดงานวันอาทิตย์ แต่นายจ้างให้มาทำงานในวันอาทิตย์

• หยุดงานวันอาทิตย์ แต่ให้มาทำงาน เมื่อถึงเวลาเลิกงานแล้วให้ทำต่ออีก 4 ชั่วโมง

• ถูกทุกข้อ

การทำงานล่วงเวลาในวันหยุด หมายถึงข้อใด

• เลิกงานจากการทำงานปกติ แล้วให้ทำต่ออีก 4 ชั่วโมง

• หยุดงานวันอาทิตย์ แต่นายจ้างให้มาทำงานในวันอาทิตย์

• หยุดงานวันอาทิตย์ แต่มาทำงานถึงเวลาเลิกงาน แล้วทำต่ออีก 4 ชั่วโมง

• ถูกทุกข้อ

ค่าชดเชย หมายความว่าอย่างไร

• เงินหรือสิ่งของที่นายจ้างชดเชยเป็นค่าสินไหมให้ลูกจ้าง

• เงินหรือสิ่งของที่นายจ้างชดเชยเป็นการทดแทนค่าจ้าง

• เงินที่นายจ้างจ่ายให้แก่ลูกจ้างในการแก้ปัญหา

• เงินที่นายจ้างจ่ายให้แก่ลูกจ้างเมื่อเลิกจ้าง