Wiktoryna

Vaikas-

• asmuo iki 16 metų

• asmuo iki 14 metų

• asmuo iki 18 metų

Paauglys-

• asmuo nuo 16 iki 18 metų

• asmuo nuo 14 iki 16 metų

• asmuo nuo 18 iki 20metų

Nuo kelerių metų galima įsidarbinti?

• nuo 16 metų

• nuo 14 metų

• nuo 18 metų

Kas yra darbo sutartis?

• Darbuotojo ir darbdavio susitarimas, pagal kurį darbuotojas įsipareigoja atlikti darbo funkciją, o darbdavys įsipareigoja už tai mokėti darbo užmokestį.

• Darbuotojo ir darbdavio susitarimas, pagal kurį darbuotojas įsipareigoja atlikti darbo funkciją, o darbdavys nieko neįsipareigoja.

• Darbuotojo ir darbdavio susitarimas, pagal kurį darbuotojas nieko neįsipareigoja, o darbdavys įsipareigoja už tai mokėti darbo užmokestį.

Ar keturiolikmetis gali savarankiškai sudaryti darbo sutartį?

• Taip gali sudaryti sutartį pats.

• Ne, nes reikalingas tėvų sutikimas bei kt. dokumentai.

Ką turi pateikti 14 metų vaikas, kuris nori sudaryti sutartį?

• vieno iš tėvų raštišką sutikimą

• medicininę pažymą su išvada, kad vaikas tinkamas dirbti konkretų darbą

• mokslo metų laikotarpiu duoto mokyklos, kurioje vaikas mokosi, raštiško sutikimo dėl vaiko darbo

Kokius darbus gali dirbti vaikai?

• visus kuriuos nori

• tik lengvus darbus, kurie dėl atitinkamų užduočių pobūdžio ir atlikimo sąlygų nekenkia vaikų saugai, sveikatai, netrukdo lankyti mokyklos

• visus kuriuos pasiūlo darbdavys

Kokius darbus, pagal Vyriausybės numatytą sąrašą, draudžiama dirbti asmenims iki 18 metų?

• Darbą, keliantį elektros poveikio pavojų

• Darbą, susijusį su sprogiųjų medžiagų turinčių gaminių gamyba ir tvarkymu

• Darbą, kurio spartą lemia mechanizmai

• Darbą, kuris apmokamas pagal kiekybinius rezultatus

Ar galima pradėti dirbti nepasirašius sutarties?

• Taip

• Ne

Ar darbdavys privalo pranešti Valstybinei darbo inspekcijai apie asmens iki 18 metų įdarbinimą?

• Taip

• Ne