3a. parte Temas de administración

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30 Qs

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3a. parte Temas de administración

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Se define como el conjunto de pasos o etapas sucesivas e interrelacionadas entre sí, a través de las cuales se pone en práctica la administración.

Administración

Proceso administrativo

Propósito de la administración

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Etapa del proceso administrativo que consiste en fijar el curso concreto de acción que ha de seguirse, estableciendo los principios que habrán de orientarlo, la secuencia de operaciones para relazarlo y las determinaciones tiempo y de números necesarios para su realización

Planeación

Organización

Dirección

Control

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Son aspectos de carácter interno que involucran lo positivo y las y cualidades destacadas en la organización.

Debilidades

Fortalezas

Amenazas

Oportunidades

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Son aspectos de carácter externo e involucran los

inconvenientes para cumplir los objetivos.

Oportunidades

Amenazas

Fortalezas

Debilidades

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Principio de la planeación que establece que todo plan debe dejar margen para los cambios que surjan en este, ya sea en razón de la parte imprevisible o de las circunstancias que hayan variado después.

De la precisión

De la flexibilidad

De la consistencia

De la rentabilidad

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Etapa dela planeación que puede definirse como los criterios generales que tienen por objeto orientar la acción, dejando campo a los jefes para las decisiones que les corresponden tomar, por ello sirven para formular, interpretar o suplir las normas concretas.

Objetivos

Estrategias

Políticas

Reglas

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Son los fines hacia los que se dirige la actividad: son los resultados a lograr. Representan no solo el punto final de la planeación, sino también el fin hacia el que se encamina la organización, la dirección y el control.

Premisas

Políticas

Programas

Objetivos

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