Instrumento Evaluativo. Tipos de Contratos

Número de artículo de la Ley Federal del Trabajo en el que se definen las relaciones de trabajo y los contratos individuales de trabajo.

• Artículo 20

• Artículo 123

• Artículo 57

Trabajador, patrón, salario y subordinación son:

• Sujetos del derecho laboral

• Personas jurídicas

• Elementos comunes del contrato laboral

Tanto trabajador como patrón tienen una serie de obligaciones recíprocas dentro de la relación laboral.

• Verdadero

• Falso

El artículo 35 de la LFT contempla las diferentes relaciones de trabajo que se pueden desarrollar en torno a los distintos tipos de contratos laborales, estas son:

• Trabajador, patrón, salario y subordinación

• Por tiempo indeterminado, por obra, por tiempo determinado, por temporada, por capacitación inicial o sujeto a prueba.

• Suspensión temporal, recisión y terminación

El contrato ___________ es aquel en virtud del cual, cumplida la condición, el trabajador ha de separarse del empleo, sin responsabilidad para el patrón

• Por obra o tiempo determinado

• Individual

• Colectivo

___________ del trabajador es que deberá desempeñar las funciones establecidas en el contrato exclusivamente durante el tiempo estipulado en el acuerdo.

• a. Un derecho

• b. Una obligación

• c. Las dos anteriores

___________ del trabajador es, que, si la obra o el servicio es temporal, pero se repite de forma cíclica, la empresa deberá entonces elaborar un contrato fijo discontinuo, ya que será el contrato adecuado.

• a. Un derecho

• b. Una obligación

• c. Las dos anteriores

Son cláusulas que se encuentran en el contrato por obra o tiempo determinado.

• a. Vigencia, salario y recisión del contrato

• b. Objeto, lugar de prestación de los servicios y prima dominical.

• c. Las dos anteriores

Genera oportunidades laborales ocasionales que permiten la empleabilidad rápida y a corto plazo.

• a. Ventaja

• b. Desventaja

• c. Característica

En un contrato de trabajo el trabajador se obliga a otra parte a prestar su __________ mediante el pago de un ________

• Atención. Bono

• Liquidación. Salario

• Servicio. Salario