Jornada Laboral

La jornada laboral diurna y salubre es de ...

• 9 horas diarios o 54 horas semanales

• 7 horas diariasa

• 12 horas diarias

• 8 horas diarias o 48 horas semanales

Trabajo insalubre

• No puede superar las 6 horas diarias o 36 semanales

• No puede superar las 7 horas diarias o 42 semanales

• No puede superar las 8 horas diarias o 36 semanales

• Es aquella que se desarrolla en horarios determinados

¿Los menores de 18 años pueden trabajar en horario nocturno?

• SI

• NO

¿Dentro de qué horario se considera trabajo nocturno?

• De 22hs a 05hs.

• De 19hs a 06hs

• De 22 a 06hs

• De 20hs a 05hs

• De 21hs a 06hs

¿SE PUEDE COMBINAR JORNADADE TRABAJO NOCTURNO CONTRABAJO DIURNO?

• SI

• NO

1 hora de trabajo insalubre corresponde a...

• 1hr y 08 minutos de trabajo en jornada normal

• 1hr y 22 minutos de trabajo en jornada normal

• 1hr y 02 minutos de trabajo en jornada normal

• 1hr y 33 minutos de trabajo en jornada normal

¿SE PUEDEN REALIZAR HORASEXTRAS SI EL TRABAJO ES INSALUBRE?

• SI

• NO

¿Cuántos días corresponden a la licencia por maternidad?

• 45 días

• 30 días antes y 30 días después del nacimiento

• 90 días

• 6 meses

Si el empleado tiene una antigüedad menor a 5 años y no posee cargas de familias, ¿cuánto tiempo dura su licencia por enfermedad?

• 6 meses

• 5 meses

• 3 meses

• 1 año

Vencido el plazo de la licencia por enfermedad, ¿por cuánto tiempo el empleador debe conservarle el puesto (sin goce de sueldo?

• 6 meses

• 2 años

• entre 3 y 6 meses

• 1 año