Modulo II Nomina

Que es la Remuneración?

• Pago recibo en contras prestación de mis servicios

• Bono de alimentación

• Préstamo otorgado por el empleador

Según el art. 14 de la ley de Seguro Social el empleador puede pagar al empleado por concepto de alimentación un máximo de?

• 30%

• 40%

• 10%

• 20%

El recargo por hora nocturna es de:

• 20%

• 5%

• 25%

• 15%

El recargo por una hora suplementaria comprendida entre las 24:00 a las 6:00 se debe pagar con un recargo de:

• 20%

• 50%

• 25%

• 100%

El recargo por una hora suplementaria comprendida entre las 6:00 a las 24:00 se debe pagar con un recargo de:

• 20%

• 50%

• 25%

• 100%

Quien autoriza los horarios especiales?

• El gobierno

• Las alcaldías

• El SRI

• Ministro del trabajo

La licencia por paternidad en los casos donde el bebé nacido por cesaría es otorgada por cuantos días?

• 15 días

• 30 días

• 10 días

• 20 días

Como se deben distribuir las 12 semanas de licencia de maternidad?

• 4 semanas antes del parto y 8 después del parto.

• 2 semanas antes del parto y 10 después del parto.

• 6 semanas antes del parto y 6 semanas después del parto.

Cuando un empleado cumple con las 6 imposiciones en el seguro social y este sufre alguna enfermedad en que porcentaje cubre el iess y cuanto cubre el empleado.

• iess 75% patrón 25%

• iess 75% empleado 25%

• iess 0% empleado 50%

• patrón 100%

El décimo tercer sueldo se debe cancelar hasta el..

• 24 de diciembre

• 31 de diciembre

• 1 de diciembre

• 24 de noviembre