Comportamiento humano

Principales exponentes del comportamiento humano:

• Henry Gantt, Adam Smith

• Frederick Taylor, Henri Fayol, Frank B. Gilbreth.

• Elton Mayo, Mary Parker, Follet

  Kurt Lewin.

La teoría del comportamiento humano:

• Analiza a las personas y su comportamiento individual y grupal.

• Analiza a las personas y su desempeño individual

• Analiza a los gerentes y su nivel de liderazgo

Permite la explicación de la conducta de las personas y predecirlas ante las responsabilidades laborales...

• Administración científica

• Teoría clásica

• Comportamiento Organizacional

EL crecimiento de la productividad del trabajo, es gracias a:

• Los factores psicológicos y sociales.

• Los factores psicológicos.

• Los factores materiales.

El comportamiento humano critica a:

• La burocracia.

• La teoría de las relaciones humanas.

• La burocracia y la teoría de las relaciones humanas.

Una de las causas del nacimiento de la teoría de las relaciones humanas son:

• Trabajar bajo en régimen establecido.

• Necesidad de Humanizar.

• Tener una autoridad centralizada y lineal.

• Reglas y separación de lineas Staff.

"La administración es el Arte de hacer las cosas entre personas" esta frase corresponde a:

• Elton Mayo

• Frederick Taylor

• Mary Parker

• Peter Druker

La cultura organizacional es...

• La combinación de valores,. experiencia y conocimientos

• La combinación de creencias, valores y suposiciones

• La combinación de moral, cultura y organización

• La combinación de cultura, tecnología y creencias

¿Qué determinará el cambio en las relaciones laborales?

• La tecnología

• El conocimiento

• La ética

• El entorno externo

Una aplicación de el CO es la especialización en procesos

• Verdadero

• Falso