Nhóm 4 - Ấn Độ Giáo

Nhóm 4 - Ấn Độ Giáo

1st - 5th Grade

5 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

GAME BÀI 1+2 - THÊM SỨC 1C+E

GAME BÀI 1+2 - THÊM SỨC 1C+E

4th - 8th Grade

5 Qs

Kinh Thanh

Kinh Thanh

3rd Grade

3 Qs

Ta là con rồng cháu tiên

Ta là con rồng cháu tiên

5th Grade - University

10 Qs

Ô Chữ Chúa Nhật 26 TN B (Mc 9, 38-43.45.47-48)

Ô Chữ Chúa Nhật 26 TN B (Mc 9, 38-43.45.47-48)

1st - 5th Grade

10 Qs

CÂU ĐỐ VỀ KINH THÁNH 24 - Sách HUẤN CA

CÂU ĐỐ VỀ KINH THÁNH 24 - Sách HUẤN CA

1st Grade

10 Qs

CÂU ĐỐ VỀ KINH THÁNH 23 - Sách HUẤN CA

CÂU ĐỐ VỀ KINH THÁNH 23 - Sách HUẤN CA

1st Grade

10 Qs

Motion types and Burden of Proof

Motion types and Burden of Proof

1st Grade - Professional Development

6 Qs

THỜ PHƯỢNG ĐỨC CHÚA TRỜI

THỜ PHƯỢNG ĐỨC CHÚA TRỜI

1st Grade - University

6 Qs

Nhóm 4 - Ấn Độ Giáo

Nhóm 4 - Ấn Độ Giáo

Assessment

Quiz

Religious Studies

1st - 5th Grade

Practice Problem

Hard

Used 4+ times

FREE Resource

AI

Enhance your content in a minute

Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...

5 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

10 sec • 1 pt

Ấn Độ giáo còn được các học viên và học giả gọi là?

“Con đường tơ lụa”

“Con đường vĩnh cửu”

“Truyền thống lâu đời”

“Truyền thống vĩnh hằng”

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

10 sec • 1 pt

Ấn Độ giáo có nguồn gốc từ đâu?

Nam Ấn

Thung lũng Indus

Sri Lanka

Ả Rập

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Điểm khác biệt của Ấn Độ giáo so với các tôn giáo khác như Phật Giáo, Hồi Giáo và Kitô Giáo là gì?

Không có người sáng lập

Có nguồn gốc từ Ấn Độ

Là tôn giáo lâu đời trên thế giới

Được sáng lập bởi 3 vị giáo chủ

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

10 sec • 1 pt

 Cần lưu ý gì khi lựa chọn giao tiếp với người Ấn Độ?

Nói chuyện tự do thoải mái.

Nói trực tiếp vào vấn đề.

Bạn thường nhận được những câu trả lời thiếu sự thẳng thắn và trực tiếp

Không có sự lưu ý nào.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

10 sec • 1 pt

 Cấu trúc doanh nghiệp tại Ấn Độ có điểm gì đặc biệt?

Tôn trọng ý kiến nhân viên.

Xem trọng hệ thống cấp bậc.

Phân chia quyền lực.

Nhân viên linh hoạt thay đổi vị trí.