HR College I Day 2 Brainbooster

М-Си-Эс Групп хэдэн онд байгуулагдсан бэ?

• 1993

• 1992

• 1991

• 1995

Аль нь М-Си-Эс Группийн шинээр нэмсэн үнэт зүйл аль нь вэ?

• Манлайлал

• Санал санаачилга

• Дижитал шилжилт

• Тогтвортой хөгжлийн зарчим

Хөдөлмөрийн эрх зүйн хэм хэмжээ тогтоосон актууд хоорондоо зөрчилдвөл .................... олгосон зохицуулалтыг хэрэглэнэ.

• ажил олгогчид илүү таатай нөхцөлийг

• ажилтан болон ажил олгогч аль алинд нь таатай нөхцөлийг

• ажилтанд илүү таатай нөхцөлийг

• хэнийг ч хохироохгүй байх нөхцөлийг

Ажил олгогчийн брэнд нь байгууллагатай хэрхэн холбогдох вэ?

• Эрхэм зорилго, үнэт зүйлс, алсын хараагаар

• Ажилтнуудын зан байдлаар

• Удирдлагын зан байдлаар

• Байгууллагын маркетингийн бодлогоор

Насанд хүрээгүй хүний долоо хоногийн ажлын цаг ... -аас илүүгүй байна.

• 20

• 56

• 36

• 30

Метагро гэж ямар чиглэлийн компани вэ?

• Уул уурхай

• Хөдөө аж ахуй, газар тариалан

• Аялал жуулчлал

• Дижитал бизнес

Стратеги гэж юу вэ?

• Алсын хараа

• Эрхэм зорилго

• Зорилгодоо хүрэх арга зам буюу сонголт

• Төлөвлөгөө

Referral буюу ажилд санал болгох журмаар ажилд орсон хүн ... % илүү тогтвортой ажилладаг.

• 45

• 47

• 60

• 50

Стратегийн сонголтыг хязгаарладаг 3 нөөцийг нэрлэнэ үү.

• Мөнгө, Цаг хугацаа, Тоног төхөөрөмж

• Мөнгө, Цаг хугацаа, Чадавхи

• Цаг хугацаа, Чадавхи, Гадаад орчин

• Чадавхи, Алсын хараа, Удирдлага

Хөдөлмөрийн гэрээний гол нөхцөлд шинээр нэмэгдсэн зүйл аль нь вэ?

• Цалин хөлсний хэмжээ

• Ажлын байрны нэр

• Хөдөлмөрийн нөхцөл

• Ажил үүрэг гүйцэтгэх байршил