KUIZ GISC1082 - RASUAH

Apakah itu rasuah?

• Pemberian atau penerimaan yang setimpal dengan tugasan yang diberikan kepada seseorang tanpa sebarang tujuan untuk memberikan suapan dalam apa-apa jua bentuk

• Penerimaan atau pemberian suapan sebagai upah atau dorongan untuk seseorang individu kerana melakukan atau tidak melakukan sesuatu perbuatan yang berkaitan tugas rasmi

• Penerimaan gaji terhadap tanggungjawab atau tugasan yang diamanahkan kepada seseorang

• Pemberian kepada seseorang tanpa sebarang tujuan yang berkaitan dengan tugas rasmi

Berikut adalah merupakan bentuk-bentuk rasuah kecuali:

• Bonus

• Hadiah

• Wang

• Derma

Apakah punca utama penjawat awam cenderung untuk mengambil rasuah?

• Memiliki tahap integriti yang lemah

• Memperoleh pendapatan yang tinggi

• Aspek kawalan dalaman organisasi yang kukuh

• Gaya hidup di luar kemampuan

Berikut adalah merupakan kesan-kesan rasuah kecuali:

• Menjejaskan kelincinan dan kecekapan pentadbiran kerajaan

• Mengurangkan kos sara hidup

• Berlaku ketidakadilan dalam ekonomi

• Jurang antara mereka yang kaya dengan mereka yang miskin dapat dikurangkan

Apakah tanda-tanda seseorang itu mungkin terlibat dengan salah laku rasuah?

• Perubahan gaya hidup mewah yang mendadak

• Dapat menjelaskan punca perolehan harta beserta bukti yang kukuh

• Panggilan telefon yang mencurigakan

• Perhubungan yang terlalu rapat dengan Jabatan yang mempunyai urusan rasmi

Bolehkah pegawai awam menerima tambang tiket penerbangan percuma daripada kontraktor yang memiliki hubungan dengan tugas rasmi ?

• Boleh kerana pemberian tersebut bukanlah suapan sebagai upah atau dorongan untuk seseorang individu kerana melakukan atau tidak melakukan sesuatu perbuatan yang berkaitan dengan tugas rasmi.

• Tidak boleh kerana perbuatan tersebut menjurus kepada kesalahan jenayah rasuah iaitu sebagai balasan bagi sesuatu kerja yang telah diberikan.

Bilakah hadiah bertukar menjadi rasuah?

• Hadiah itu diterima atau diminta tanpa niat dorongan atau upah kepada pegawai itu

• Bentuk amaun atau nilai hadiah itu sepadan dengan maksud hadiah yang diberikan

• Penerimaan atau pemberian hadiah Penerimaan atau pemberian hadiah itu mempunyai kaitan dengan apa-apa cara dengan pelaksanaan tugas pegawai itu.

• Orang yang memberi hadiah itu tidak mempunyai perhubungan dengan kerja rasmi pegawai itu