AGENDA 2 (BERAHLAK)

kalimat afirmasi kompeten dari nilai BerAkhlak

• kami terus berinovasi dan antusias dalam menghadapi perubahan

• kami terus beajar dan mengembangkan kapabilitas

• kami membangun kerjasama yang sinergis

• kami berdedikasi dan mengutamakan kepentingan bangsa dan negara

yang merupakan unsur dari gratifikasi

• bersifat tanam budi

• semua jawaban benar

• tanpa kesepakatan

• diterima oleh pejabat negara atau pegawai negeri

indikator yang menunjukkan sebuah organisasi yang adaptif.kecualli

• responsif

• fleksibilitas

• status quo

• agalitas

berikut adalah aspek akuntabilitas,kecuali

• akuntabilitas adalah nilai dasar pelayanan publik

• akuntabilitas berorientasi pada hasil

• akuntabilitas adalah sebuah hubungan

• akuntabilitas membutuhkan adanya laporan

berikut adalah yang termasuk kode etik dari nilai BerAkhlak,kecuali

• tidak menyalahgunakan kewenangan jabatan

• memahami dan memenuhi kebutuhan masyarakat

• melaksanakan tugas dengan jujur,bertanggungjawab,cermat,disiplin dan berintegritas tinggi

• loyal kepada atasan

berikut adalah macam akuntabilitas publik

• jawaban b dan c benar

• akuntabilitas horizontal adalah pertanggungjawaban kepada masyarakat luas

• akuntabilitas absolut adalah akuntabilitas antara seseorang dengan Tuhannya

• akuntabilitas vertikal adalah pertanggungjawaban atas pengelolaan dana otoritas tertinggi

ketika seseorang memiliki sikap loyal dan loyalitas terhadap organisasiny maka ia akan menunjukkannya dengan cara

• mengerjakan banyak tugas dalam waktu bersamaan

• loyal terhadap pimpinan

• berani untuk mengembangkan berbagai inovasi demi kepentingan organisasi

• berhati-hati dan lambat dalam mengerjakan tugasnya

employer branding "Bangga Melayani BAngsa" dapat dimaknai sebagai berikut,kecuali

• selalu hadir tepat waktu di tempaat kerja

• selalu tersenyum ketika melayani kebutuhan masyarakat

• menerima uang atau barang pemberian masyarakat sebagai ucapan terima kasih

• cekatan dan solutif dalam mengerjakan tugas dan fungsi

loyalitas seorang ASN dapat diwujudkan dengan cara melaksanakan etika dan kode etik dengan baik. kode etik dan etika tersebut bertujuan untuk

• menjaga wibawa pemerintah

• meningkatkan produktivitas kerja ASN

• meningkatkan kualitas pelayanan publik

• menjaga martabat dan kehormatan ASN

pemimpin sebenarnya adalahpemimpin yang mampu membawa sesuatu kepada organisasi yang dipimpinnya,yaitu

• perubahan misi

• perubahan teknis

• kemakmuran

• perubahan adaptif