CONTRATO LABORAL

Es aquel en que las partes pactan una duración cierta y limitada en el tiempo y que tiene una duración máxima de 3 años pero que puede ser renovado tantas veces como lo dispongan las partes

• contrato a termino fijo

• contrato obra o labor

• contrato indefinido

• ninguna de las anteriores

elementos de contrato laboral en colombia

son contribuciones de carácter obligatorio impuestas por la ley en cabeza de los empleadores, las cuales se determinan sobre la base gravable de la nomina total de trabajadores y que beneficia no solo a estos, sino tambien al sostenimiento de ellos?

• Seguridad Social

• Parafiscales

• Prestaciones sociales

• Nomina

Cual es el porcentaje para liquidar las cesantias,

• 8.33%

• 0.52%

• 4.17%

• 12%

Es un contrato en donde una persona es contratada para que desarrolle determinada labor cumpliendo con unas condiciones y unos lineamientos sin estar sometida a la voluntad del contratante.

• Contrato a termino fijo

• Contrato a termino indefinido

• Contrato obra y labor

• Contrato de prestacion de servicios

Cual es la diferencia entre un contrato laboral y uno de prestacion de servicios en Colombia

Tiene como finalidad reembolsar al trabajador parte los gastos de transporte en que incurre para desplazarse a su sitio de trabajo

• Auxilio de transporte

• Vacaciones

• Bonos de transporte

• Prima

Es un contrato especial para vincular estudiantes del SENA y universidades, que requieran hacer prácticas relacionadas con su tema de estudio, y que figuren en su pensum académico.

• Practica laboral

• Contrato de aprendizaje

• Contrato laboral

• Pasantias

Cuantos niveles de riesgos laborales hay en Colombia

• 1

• 3

• 4

• 5

Cual es el porcentaje de riesgo laboral clase III

• 0.52%

• 2.43%

• 6.96%

• 4.35