LEGISLAÇÃO TRABALHISTA

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

É caracterizado pela ausência ou inexistência de formalização, de palavras escritas ou simplesmente proferidas oralmente, ou seja, nesse caso não há entendimento direto e taxativo. E, embora nada haja formalizado, o empregador não se opõe à prestação de serviços feita pelo empregado e utiliza-se de seu serviço, pagando-lhe salário.

   Contrato Expresso

Contrato Tácito

Contrato Determinado

Contrato Indeterminado

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Assinale a alternativa que Define Empregador:

Empregador de acordo com o artigo 2ª da CLT: é a empresário, individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviços.

Empregador de acordo com o artigo 2ª da CLT: é a empresa, individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação de serviços

Empregador de acordo com o artigo 2ª da CLT: é a empresa, individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade econômica, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviços.

Empregador de acordo com o artigo 2ª da CLT: é a empresa, individual ou coletiva, que, assumindo os riscos da atividade, admite, assalaria e dirige a prestação pessoal de serviços.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Marque a alternativa que corresponde a uma resolução contratual?

Ruptura do contrato por culpa do empregador

Ruptura do contrato por culpa do empregado

Ruptura do contrato por culpa reciproca

Ruptura do contrato por acordo

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Como fica a situação dos empregados admitidos há menos de 12 meses, no caso de férias coletivas?

Só terá direito as férias após 12 meses novamente, não recebendo nenhum abono, por tratar-se de coletiva

Suas férias serão computadas de forma integral apenas no término das férias

Suas férias serão computadas proporcionalmente; ao término das férias, iniciar-se-á a contagem de novo período aquisitivo.

Como foi coletiva, não receber abono

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Quando deverá ser efetuado o pagamento da remuneração das férias?

24 horas antes do início das férias

48 horas antes do início das férias

72 horas antes do início das férias

36 horas antes do início das férias

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Assinale a definição correta sobre bem comum:

São direitos sociais a educação, a saúde, o trabalho, a moradia, o lazer, a segurança, a previdência social, a proteção à maternidade e à infância.

São deveres sociais a educação, a saúde, o trabalho, a moradia, o lazer, a segurança, a previdência social, a proteção  à maternidade e à infância.

São direitos sociais a educação, a previdência social

São direitos sociais estabelecidos na CLT

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Quais são os 03 adicionais previstos em lei

Periculosidade, Insalubridade e Acidentário

Noturno, Insalubridade e Mental

Insalubre, Noturno e Periculoso

Periculoso, Noturno e Familiar

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