BHP ekonomiści

Którą gaśnicę należy wybrać, aby ugasić płonącą drukarkę laserową pod napięciem?

• Wodną

• Płynną

• Pianową

• Proszkową

Jednym z zadań Państwowej Inspekcji Pracy jest:

• Kontrola podmiotów w zakresie przestrzegania przepisów o ochronie środowiska.

• Nadzór i kontrola przestrzegania przepisów prawa pracy, w szczególności przepisów

  i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy.

• Nadzór nad warunkami zdrowotnymi żywności i żywienia oraz warunkami higieniczno-

  sanitarnymi.

• Kontrola legalności i rzetelności działania przedsiębiorców w zakresie produkcji, handlu i usług.

Do zakresu kontroli Państwowej Inspekcji Pracy- PIP, należy:

• poprawność naliczania nadgodzin (w tym w związku z pracą w niedziele i święta),

• Kontrolowanie działalności w zakresie prowadzenia prac, wykonywanie prac kontrolnych

  w odniesieniu do pracy),

• kontrola lekarskich pracowników (badania wstępne, okresowe, kontrola),

• wszystkie odpowiedzi są prawidłowe.

W jakim terminie pracodawca jest obowiązany zapewnić przeszkolenie pracownika w zakresie

bezpieczeństwa i higieny pracy?

• Przed dopuszczeniem go do pracy.

• W ciągu tygodnia od dnia podjęcia pracy.

• Do trzech miesięcy od dnia podjęcia pracy.

• Do jednego miesiąca od dnia podjęcia pracy.

Z punktu widzenia ergonomii stanowisko pracy powinno być zaprojektowane w taki sposób, aby

była zapewniona

• możliwość dostępu do Internetu i telefonu.

• możliwość wykonywania ćwiczeń ruchowych.

• wystarczająca ilość zimnych napojów latem i gorących zimą.

• przestrzeń dla wszystkich części ciała i swoboda ruchów do wykonywania zadania.

Znaki bezpieczeństwa w kształcie trójkąta oznaczają

• zakaz.

• ostrzeżenie.

• nakaz.

• informację.

Dyskomfort, zmęczenie i obniżenie sprawności psychofizycznej w pracy wywołują czynniki

• uciążliwe.

• szkodliwe.

• mutagenne.

• niebezpieczne.

Zgodnie z kodeksem pracy badania kontrolne przeprowadzane są w przypadku

• pogorszenia się stanu zdrowia pracownika.

• niezdolności do pracy trwającej ponad 30 dni, spowodowanej chorobą.

• tygodniowej niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem przy pracy.

• pracy w warunkach narażenia na działanie substancji i czynników rakotwórczych.

Podstawowy układ ergonomiczny tworzą:

• człowiek – zagrożenia.

• zagrożenia – środowisko pracy.

• człowiek – maszyna – zagrożenia.

• człowiek – maszyna – środowisko.

Młodocianym w rozumieniu kodeksu pracy jest osoba, która

• nie ukończyła 18 roku życia.

• ukończyła 16 lat, a nie przekroczyła 18 lat.

• ukończyła 15 lat i przekroczyła 18 lat.

• nie ukończyła 15 lat, ale podjęła lekką pracę zarobkową.