HRM ก่อนเรียน 5 ข้อ (จากคลิป)

HR ย่อมาจาก

• Human Research

• Human Resource

ข้อใด ไม่ใช่หน้าที่หลักของ HR

• วางแผนปริมาณ+กำลังคนให้สมดุล

• การจ่ายค่าตอบแทน

• การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์

• การจัดเตรียมชุดเครื่องแบบพนักงาน

การวางแผนกำลังคน + ปริมาณงาน ควรจัดทำเมื่อใด

• ก่อนเปิดบริษัท

• ระหว่างดำเนินกิจการ

• เมื่อพบปัญหาการขาดแคลนทรัพยากรมนุษย์

หากปริมาณงานน้อยกว่ากำลังคน HR ควรจัดการอย่างไร

• จ้างให้ออก

• ให้ย้ายงานทำตำแหน่งอื่น

• ให้ลางานแบบไม่มีกำหนด

หากปริมาณงานมากกว่ากำลังคน HR ควรจัดการอย่างไร

• ให้ทำ OT

• จ้าง Outsourcing

• จ้าง Part time

• ทุกข้อเหมาะสม