
McGregor: Teoría X y Teoría Y
Authored by Diana Leon
Social Studies
University
Used 10+ times

AI Actions
Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...
Content View
Student View
6 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 10 pts
Teoría que se basa en la autorrealización y la satisfacción intrínseca como principales motores de la motivación.
Teoria X
Teoria Y
Answer explanation
En la Teoría Y se basa en la autorrealización y la satisfacción intrínseca como principales motores de la motivación.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 10 pts
¿Quién es el creador de la Teoría X y la Teoría Y?
McKennie
McGray
McGregor
McDonalds
Answer explanation
La Teoría conocida como X y Y fue desarrollada por Douglas McGregor.
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 10 pts
¿En qué año fue desarrollada la Teoria X y la Teoria Y?
1970
1950
1978
1960
Answer explanation
La teoría X y la teoría Y son dos teorías contrapuestas de dirección definidas por Douglas McGregor en su obra El lado humano de las organizaciones, en la década de 1960 en la MIT Sloan School of Management.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 10 pts
Esta teoría utiliza principalmente recompensas y castigos como impulsores de la motivación.
Teoria X
Teoria Y
Answer explanation
La Teoría X es un modelo de gestión desfasado que supone que la mayoría de las personas evitan el trabajo, lo ven como una carga y requieren ser controladas y motivadas con recompensas y castigos.
Los líderes en este enfoque son autoritarios y creen que los empleados tienen pocas ambiciones y desean seguridad laboral.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 10 pts
Las personas son perezosas, evitan el trabajo y necesitan ser controladas.
Es un ejemplo de la teoría...
Teoría Y
Teoría X
Answer explanation
Los líderes en la Teoría X son autoritarios y creen que los empleados tienen pocas ambiciones y desean seguridad laboral. La motivación se basa en el sistema de recompensas y penalizaciones.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 10 pts
Teoría en la que los empleados son imaginativos y creativos si se les da la oportunidad.
Teoría X
Teoria Y
Answer explanation
La Teoría Y determina que los empleados pueden ser imaginativos y creativos si se les da la oportunidad.
Access all questions and much more by creating a free account
Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports

Continue with Google

Continue with Email

Continue with Classlink

Continue with Clever
or continue with

Microsoft
%20(1).png)
Apple
Others
Already have an account?
Similar Resources on Wayground
10 questions
examen sociologia
Quiz
•
University
10 questions
SEMANA 7 APE
Quiz
•
University
11 questions
Identidad Nacional
Quiz
•
University
10 questions
proceso del derecho romano
Quiz
•
University
10 questions
Quizz Ciencias sociales II
Quiz
•
10th Grade - University
9 questions
Problemas Sociales de Guatemala
Quiz
•
University
10 questions
EGEL-Plus Relaciones Internacionales (RRII)
Quiz
•
University
10 questions
TURBO ALIADOS
Quiz
•
11th Grade - University
Popular Resources on Wayground
7 questions
History of Valentine's Day
Interactive video
•
4th Grade
15 questions
Fractions on a Number Line
Quiz
•
3rd Grade
20 questions
Equivalent Fractions
Quiz
•
3rd Grade
25 questions
Multiplication Facts
Quiz
•
5th Grade
22 questions
fractions
Quiz
•
3rd Grade
15 questions
Valentine's Day Trivia
Quiz
•
3rd Grade
20 questions
Main Idea and Details
Quiz
•
5th Grade
20 questions
Context Clues
Quiz
•
6th Grade