Tema 9

Instruments de gestió de personal, segons la Llei 7/85, de 2 d’Abril, Reguladora de les bases de règim local.

• a) Plantilla orgànica, relació de llocs de treball i registre de personal.

• b) Plantilla inorgànica, relació de llocs de treball i registre de personal laboral.

• c) Plantilla orgànica, relació de llocs de confiança i registre de personal.

• d) Plantilla orgànica, relació de llocs de treball eventual i registre de personal directiu.

Quin instrument de gestió de personal determina les nòmines?

• a) Registre de Personal.

• b) Plantilla orgànica.

• c) Relació de llocs de treball.

• d) Junta de Govern

Principis constitucionals rectors de l’accés a la funció pública.

• a) Igualtat, mèrit, capacitat i publicitat.

• b) Igualtat, mèrit i publicitat.

• c) Igualtat, mèrit i capacitat.

• d) Igualtat, capacitat i publicitat.

La selecció de tot el personal s'ha de fer d'acord amb:

• a) L'oferta d'ocupació pública

• b) La plantilla orgànica

• c) La relació de llocs de treball.

• d) El pressupost.

Quina normativa de la comunitat autònoma de les Illes Balears és aplicable als funcionaris de les entitats locals en les matèries no reservades a la legislació bàsica estatal?

• a) La Llei de Funció Pública de la CAIB

• b) La Llei orgànica de funcionament de la CAIB

• c) L’Estatut d’Autonomia.

• d) Cap.

És competència de cada Corporació Local la selecció dels funcionaris locals:

• a) Si

• b) No.

• c) És competència de cada Corporació Local la selecció dels funcionaris locals:

• d) En cap cas.

Segons el Text refós de l’Estatut bàsic de l’empleat públic, els empleats públics es classifiquen en: Funcionaris de carrera, funcionaris interins, personal laboral i personal eventual.

• a) Si.

• b) No.

• c) També s'hi inclouen els regidors.

• d) El personal eventual no és emprat públic.

Definiu el concepte dels qui en virtut de nomenament legal estan vinculats a una Administració Pública per una relació estatutària regulada pel dret administratiu per a l'exercici de serveis professionals de caràcter permanent.

• a) Són funcionaris de carrera

• b) Són funcionaris interins

• c) Son personal eventual

• d) Són Directors Generals.

Correspon a l'Administració de l'Estat en matèria de selecció de personal determinar reglamentàriament:

• a) Les regles bàsiques i els programes mínims a què s'ha d'ajustar el procediment de selecció i formació d'aquests funcionaris, així com els títols acadèmics requerits per prendre part en les proves selectives,

• b) El Tribunal d’Oposició.

• c) La inspecció de les proves selectives.

• d) El nomenament dels aspirants aprovats.

Hi pot participar tot el personal de qualsevol Administració Pública a les convocatòries de llocs de treball d'un Ajuntament.

• a) Si, estant així previst a la Relació de Llocs de Treball.

• b) Sí, sempre.

• c) No, mai.

• d) Ha d'estar previst a la Plantilla Orgànica.