Особистість/лідерство

До агентів вторинної соціалізації відносять

• опосередковане формальне оточення індивіда

• пряме безпосереднє оточення індивіда

• процес включення соціальних норм і цінностей у внутрішній світ людини

Інтраверт - це (виберіть правильний варіант відповіді):

• тип особистості для якого характерні внутрішні роздуми, обмежене коло спілкування, пунктуальність і небагатослівність

• тип особистості, який відрізняється надмірною точністю, пунктуальністю в будь якій діяльності, схильний до чіткого дотримання норм, вимог

• тип особистості, який прагне до спілкування з людьми, публічності, уваги з боку оточення, активної участі в різних заходах

Які з вказаних тверджень відносять до типу темпераменту особистості (виберіть правильні варіанти відповіді):

• 
  гіпертимний

• 
  сангвінічний

• 
  меланхолічний

• 
  демонстративний

• 
  флегматичний

Надсвідомість «Над-Я» - це такий компонент особистості (виберіть правильний варіант відповіді):

• який, керує її контактами з навколишнім світом, робить людину розсудливою та вчить поводити себе відповідно до правил

• який передбачає засвоєння норм, формується несвідомо в процесі виховання і проявляється у вигляді совісті

• що пов'язаний з необхідністю задоволення первинних біологічних потреб і вимагає відразу їх задовольняти

В ієрархічній теорії потреб А. Маслоу найвищою потребою виступає (виберіть правильний варіант відповіді):

• потреба в повазі з боку оточення

• потреба в безпеці

• потреба в самореалізації

Виберіть характеристики, які співвідносяться з феноменом лідерства (виберіть правильні варіанти відповіді):

• є елементом макросередовища

• елементом мікросередовища

• використовує засоби особистого впливу

• регулює міжособистісні відносини в групі

• має офіційно визначені права та обов’язки

Вплив на підлеглих при спонуканні їх до дій через прохання; дистантні чи надмірно контактні відносини з підлеглими, перекладання відповідальності на підлеглих характерні для (виберіть правильний варіант відповіді):

• демократичного керівника

• ліберального керівника

• авторитарного керівника

Стиль лідерства, який базується на порадах, виправленні слабких сторін, наданні допомоги, орієнтований на постійні контакти з людьми називають (виберіть правильний варіант відповіді):

• ідеалістичний стиль лідер

• навчальний стиль лідера

• товариський стиль лідера

Теорія, в якій зазначається, що працівник прагне приймати самостійні рішення, через високу самосвідомість, самоорганізацію та внутрішній контроль раціоналізувати власну діяльність називається (виберіть правильний варіант відповіді):

• теорія Y М.Грегора

• теорія Z М.Грегора

• теорія X М.Грегора

Ситуативний підхід в лідерстві (виберіть правильний варіант відповіді):

• пов’язує появу лідера з наявністю особистісних якостей та характеристик, які виділяють його на фоні інших членів групи

• визначає появу лідера через поведінку та відносини, які формуються у нього з групою

• надає вирішальну роль змінам в зовнішньому середовищі, обставинам, в які потрапляє колектив