
La jornada de trabajo
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Señala respecto a la distribución regular qué respuesta es correcta:
El tope diario de horas trabajadas son 10 horas
El descanso entre jornada y jornada son 12 horas, salvo en el caso de cambios de turno, que puede rebajarse a 7 horas
El descanso mínimo semanal es de dos días seguidos, sábado y domingo
El descanso dentro de la jornada ( pausa bocadillo) es retribuido
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
En la distribución irregular de la jornada, indica la opción incorrecta:
Se tiene que pactar obligatoriamente en el convenio colectivo y en el contrato de trabajo
Puede alcanzar un 10% de la jornada anual
Son unas horas a disposición de la empresa para incrementar la jornada en determinadas épocas del año
Se compensan por descanso en otras épocas del año
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Indica la opción correcta:
La jornada son las horas concretas del día que realiza un trabajador
El horario es el total de horas que se realizan a la semana
Los trabajadores que realizan estudios oficiales tienen preferencia para elegir turno de trabajo
No se puede estar más de 3 semanas consecutivas en el turno de noche
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Un trabajador nocturno:
Es aquel que trabaja al menos una hora entre las 22 horas y las 6 de la mañana
No pueden ser trabajadores nocturnos los menores de 18 años
Tienen la misma protección de la salud que cualquier otro trabajador
Pueden realizar horas extras como el resto de los trabajadores
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Sobre las horas extras:
Se pueden hacer un número ilimitado, siempre que te las paguen
Se pueden compensar con descanso en los 4 meses siguientes a su realización o se pueden pagar
En las horas extra por fuerza mayor existe un límite de 80 anuales
En los contratos a tiempo parcial se pueden hacer horas extras voluntarias
6.
MULTIPLE SELECT QUESTION
45 sec • 1 pt
Indica quienes pueden solicitar una reducción de jornada ( puede haber más de una opción correcta):
Marta, para el cuidado de su hijo de 15 años
Pedro, para el cuidado de un hijo afectado de cáncer de 20 años
Luis, para cuidar a su hermano que no puede valerse por si mismo
Ana, para cuidar a su hijo con discapacidad de 13 años
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 1 pt
Sobre el permiso para el cuidado del lactante, señala la respuesta incorrecta:
Es un permiso retribuido, hasta que el bebé cumple 9 meses
Se puede solicitar por el padre y la madre simultáneamente
Es un permiso de 2 horas al día
Una de las opciones de disfrutar de este permiso es acumularlo en jornadas completas
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