Janvāris_2024_2

Janvāris_2024_2

1st Grade

14 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Zinātnieku nakts mikroskopija

Zinātnieku nakts mikroskopija

1st - 12th Grade

11 Qs

EXAMEN METODOLOGÍA INVESTIGACIÓN 1ER PARCIAL

EXAMEN METODOLOGÍA INVESTIGACIÓN 1ER PARCIAL

1st Grade

10 Qs

METODOLOGÍA DE LAINVESTIGACIÓN

METODOLOGÍA DE LAINVESTIGACIÓN

1st Grade

10 Qs

Atkārtojam un mācāmies - "garšīgas"

Atkārtojam un mācāmies - "garšīgas"

1st Grade

12 Qs

1.klase. Dabaszinības.

1.klase. Dabaszinības.

1st Grade

10 Qs

Dzieti_Kviiz

Dzieti_Kviiz

1st Grade

19 Qs

6. IŠ KO SUDARYTOS MEDŽIAGOS. MEDŽIAGŲ BŪSENOS

6. IŠ KO SUDARYTOS MEDŽIAGOS. MEDŽIAGŲ BŪSENOS

1st - 10th Grade

12 Qs

CULTIVOS DE CICLO CORTO

CULTIVOS DE CICLO CORTO

1st Grade

15 Qs

Janvāris_2024_2

Janvāris_2024_2

Assessment

Quiz

Science

1st Grade

Medium

Created by

rokraksta analīze

Used 1+ times

FREE Resource

14 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Cik rakstura iezīmes (neskaitot emocionālo stāvokļu svārstības), vidēji, var noteikt grafologs no rokrakstiem?

165

265

365

465

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Ar kādiem jautājumiem var vērsties pie grafologa?

Par nākotnes iespējām

Par savas personības izprašanu un attiecību veidošanu ar apkārtējiem

Par potenciāliem un talantiem

Par jebkuriem, atskaitot nākotnes paredzēšanu

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Jūs vēlaties veidot biznesu, taču nav idejas ar ko sākt. Vai grafologs varēs palīdzēt atrast īsto ideju?

Nē, tas nebūs grafologa kompetencē

Tikai pie nosacījuma, ja grafologam ir atbilstoša pieredze un zināšanas, kas saistīts ar biznesa jomu

Jā, grafologs būs vislabākais risinājums šādos jautājumos

Īsti nav korekta neviena no piedāvātām atbildēm

Answer explanation

Grafologs var pateikt kādās jomās jums būs spēcīgāki potenciāli:
darbs ar cilvēkiem, ar tehnoloģijām, ar tehniku, zinātnē, sportā, medicīnā, finansēs, radošās vai racionālās vidēs utt. ... Un tie ir diezgan plaši virzieni.
Grafologs var pieminēt arī riskus (ne visi to dara) ar kādiem nāksies saskarties, ja sekosiet kādam no saviem potenciāliem.

Taču jūsu vietā grafologs ideju neizdomās un arī nepateiks - ej dari to un to. Lēmums būs jūsu pašu rokās!

Bonuss protams ir, ja pats grafologs ir ar vadības un/vai biznesa pieredzi un zināšanām, kā arī - kādā tieši jomā un cik sen. Jo tad varēsi arī kādu praktisku padomu iedot pamatojoties uz tirgus īpatnībām .

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Pie grafologa ir vērsusies kliente ar lūgumu palīdzēt saprast kāpēc neizdodas atrast darbu. CV ir labs, arī klientes pašprezentācijas prasmes ir labas, komunikācija tīkama, atjautīga, ieinteresēta, vizuāli gaumīgi sevi pasniedz, runā droši ... BET darbs nedodas rokā. Arī rokraksts ataino visu pozitīvās robežās. Kur meklēt atbildi?

Atvainoties klientei un pateikt, ka ar viņu viss ir kārtībā un novēlēt nepadoties un darboties tālāk.

Ierosināt sazināties ar kādu personāla atlases kompāniju, lai šo jautājumu izrunātu

Ieteikt klientei pamainīt darbības profilu, jo vienkārši, iespējams, ka nav pieprasījums pēc konkrētās profesijas

Teorētiski visas atbildes ir atbilstošas

Answer explanation

Nereti atrast jaunu darbu var sagādāt grūtības, kas ir nesaistītas ar mūsu personību, piemēram:
- tiešām nav vakanču
- ir strādāts vietā, kam negatīva pieskaņa sabiedrībā, līdz ar to personāla vadītājs, neapzināti, var vadīties pēc stereotipiem un šādu personu "norakstīt"

  • - persona, kura intervē, priekšroku dod citas tautības, seksualitātes, matu krāsas, balss tembra utt. personām (arī šis parast ir neapzināti, taču bieži novērots, ka izvēlas pēc saviem subjektīviem ieskatiem, piemēram - brūnači nepatīk un viss, emocionāli šķitīs nepatīkama persona un uzskatīs, ka darba meklētājam nav bijusi atbilstoša komunikācija)
    - sagadījās, ka kāds bija par "maz drusciņ" labāks
    - personāla vadītājs bija sliktā noskaņojumā (sāpēja galva, bija noguris utt.)

  • - un citi daudz iemesli, kam var nebūt tiešas saistības ar mūsu prasmēm



  • TOMĒR visbiežākais kāpēc neizdodas atrast sev vēlamo darbu ir - vājas komunikācijas prasmes (!), sevis pārvērtēšana, nepārliecība uzvedībā, nerēķināšanās ar citiem, intereses trūkums par uzņēmumu uz kuru kandidē, neizpratne par amatu uz kuru pretendē

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Media Image

Šī persona bieži izjūt trauksmes (to arī varam redzēt burtos d un b).
Kāds ir iemesls šīm trauksmēm?

Tendence pārslogot sevi darba vidē (lielas B un mazais b burts)

Problēmas privātajā vidē (g)

Nerealizēti sapņi (f)

Upura loma

Answer explanation

Kādam varbūt šķita, ka varbūt derēja visas atbildes, taču jāpiemin, ka tieši sevis pārslogošanas dēļ darba vidē parādās problēmas gan attiecībās, gan arī tā upura loma parādās vienā brīdī.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Media Image

Šī persona ikdienā lieto medikamentus, kas ietekmē prāta un koncentrēšanās spējas (to mēs redzam īpatnēji izlocītā b burtā).
Pret apkārtējiem cilvēkiem uzvedība diezgan augstprātīga. Kur to var redzēt burtos?

Spēcīgi zemais pašvērtējums (t burta šķērssvītras)

Paaugstinātais ego (t burtu kāti izteikti garāki par citiem augšējās zonas burtiem)

K burta rakstības īpatnība

Lielajā B burtā, apakšējais ovāls izvilkts platāks

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

Media Image

Šai personai ir regulāri kašķi ar radiem. Un ir arī, savā ziņā, pamatojums. Tas redzams p burtā, jo dubultā ir pārvilkts p burta kātiņš. Ko nozīmē šāda iezīme?

Personīgās vajadzības ir svarīgākas

Nevēlas tērēt finanses radu vajadzībām, pat ceļam, lai pie viņiem dotos, jo var taču visu telefoniski risināt

Apsola, ka būs, aizbrauks, taču pēdējā brīdī atceļ braucienu

Emocionāla reaģēšana uz citu cilvēku slinkošanu un īdēšanu

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?