
Repaso Gestión de RH Ingreso MB 2026
Authored by Sol Vandecaveye
Social Studies
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5 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 2 pts
Según la clasificación de los subsistemas del área de Recursos Humanos, ¿En cuál de ellos se encuentra la inducción?
Provisión
Mantenimiento
Desarrollo
Control
Previsión
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 2 pts
Tomando como referencia la clasificación de las organizaciones según Idalberto Chiavenato, si se presenta el caso de una organización centralizada, con fines de lucro y formal. ¿Cuál de estos ejemplos cuadra mejor con esa descripción?
PyMe "Vento"
Asociación
Feriante
Empresa multinacional "SUPER X"
Fundación "Felices los gatos".
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 2 pts
Las organizaciones informales, de acuerdo a la clasificación de organizaciones de Idalberto Chiavenato, se caracterizan por:
Tener líneas directas de autoridad y responsabilidad.
Basarse en la concentración de autoridad.
Influir en el control de la organización.
Influir de cierta forma en la comunicación, toma de decisiones y control de la organización.
Combinar el tipo descentralizado y formal.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 2 pts
De acuerdo al capítulo 4 del libro “Administración de Recursos Humanos” de Idalberto Chiavenato, ¿Cuál es un factor situacional de la ARH?:
La tecnología utilizada en la organización.
Los objetivos de las personas que trabajan en la organización.
El grado de profesionalismo en los recursos humanos de la organización.
La filosofía de los empleados.
La cantidad de recursos humanos disponibles por la organización.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
45 sec • 2 pts
El subsistema Previsión considera:
La capacitación y el desarrollo.
El reclutamiento, la selección y la inducción.
La planificación, los objetivos y los manuales de funciones y procedimientos.
La Planificación, los objetivos y los planes de carrera.
El reclutamiento, la selección y la evaluación de desempeño.
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