O que é centralização na administração?
Centralização x Descentralização e o Processo Administrativo

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Suellen Sotille
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11 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Centralização na administração é a concentração das decisões e do poder de comando em poucas pessoas ou em um único indivíduo.
Centralização na administração é a ausência de hierarquia e liderança na organização.
Centralização na administração é a descentralização das decisões e do poder de comando em muitas pessoas ou em vários indivíduos.
Centralização na administração é a distribuição equitativa das decisões e do poder de comando em todas as áreas da empresa.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quais são as vantagens da centralização?
Menor controle e coordenação
Tomada de decisão mais lenta
Maior controle, tomada de decisão mais rápida, consistência nas operações e melhor coordenação entre diferentes departamentos.
Inconsistência nas operações
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quais são as desvantagens da centralização?
Alta motivação e autonomia dos membros da equipe
Facilidade na tomada de decisões
Rápida adaptação a mudanças
Sobrecarga do líder central, falta de agilidade na tomada de decisões, dificuldade em adaptar-se a mudanças rápidas, falta de motivação e autonomia dos membros da equipe
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quais são as vantagens da descentralização?
Resposta lenta a mudanças, aumento da sobrecarga de trabalho, ineficiência na tomada de decisões
Centralização de poder, falta de inovação, desmotivação dos colaboradores
Eficiência na tomada de decisões, inovação, motivação dos colaboradores, resposta rápida a mudanças e redução da sobrecarga de trabalho.
Falta de agilidade, resistência à mudança, aumento de burocracia
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quais são as desvantagens da descentralização?
Falta de coordenação, redundância de esforços e dificuldade na implementação de políticas uniformes.
Falta de redundância de esforços
Alta coordenação entre os setores
Facilidade na implementação de políticas uniformes
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Qual é a finalidade da etapa de planejamento no processo administrativo?
Definir metas e objetivos organizacionais.
Monitorar o desempenho dos funcionários.
Resolver conflitos interpessoais.
Avaliar o clima organizacional.
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quais são os principais elementos considerados na etapa de organização?
Estabelecimento de padrões de controle.
Alocação de recursos e definição de estruturas de autoridade.
Elaboração de estratégias de marketing.
Implementação de programas de treinamento.
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