Empowerment y mentoring social.

¿Que es empowerment?

• Proceso mediante el cual las personas adquieren el control sobre sus vidas, fortaleciendo su capacidad de tomar decisiones y actuar en su propio beneficio.

• Proceso mediante cual implica el acompañamiento y apoyo de individuos más experimentados hacia aquellos que buscan crecer personal o profesionalmente.

Surgió como respuesta a la necesidad de empoderar a grupos marginados o vulnerables para que pudieran participar activamente en la sociedad y defender sus derechos.

• Falso

• Verdadero

Empowerment; Motiva a los trabajadores, al ser reconocido cada uno de sus aportes.

• Desventaja

• Ventaja

es una forma de aprendizaje utilizada en el ámbito empresarial, que también puede realizarse en cooperación/colaboración con la comunidad educativa.

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¿Cual de estas es un desventaja del Mentoring Social?

• Puede facilitar que los empleados abusen de la libertad y del poder que tienen.

• Si los ejecutivos no están de acuerdo con estos procesos pueden crear un bloqueo.

• Implica una capacitación adicional para preparar los empleados en el proceso de toma de decisiones.