Ujian Akhir Semester

Esensi dari teori kontijensi adalah

• Individu ditentukan oleh expentancies dan valences.

• Proses bagaimana seseorang mengintrepretasikan suatu peristiwa, mempelajari bagaimana seseorang menginterpretasikan alasan atau sebab perilakunya.

• Tidak ada sistem akuntansi yang bisa diterapkan untuk semua keadaan, semua tergantung dari situasi dan kondisi suatu perusahaan.

• Prilaku seseorang ditentukan oleh dua cognitions yaitu values dan intentions (atau tujuan).

Akuntansi Keperilakuan adalah

• 
  Ilmu yang mempelajari tentang psikologi dan sosial Manusia

• Ilmu yang mengkaji hubungan antara perilaku manusia dan sistem Akuntansi

• Ilmu tentang pertimbangan pengambilan keputusan

• Ilmu yang mempelajari Psikologi sosial

Faktor-faktor penyebab eskalasi adalah

• Bias persepsi, Bias Penilaian, Paradoks, dan Kompetensi yang tidak masuk akal

• Bias persepsi, Bias Penilaian, managemen penampilan, dan Kompetensi yang tidak masuk akal

• Komitmen pada Keputusan

• Eskalasi Komitmen

Drazin dan Van de Ven (1985) mengusulkan 3 pendekatan penting dalam penelitian kontijensi, meliputi:

• Seleksi, Motivasi, Integrasi

• Seleksi, Interaksi, Organisasi

• Sistem, Komunikasi, Informasi

• Seleksi, Interaksi, Sistem

Budgetary slack adalah

• Suatu proses pengambilan keputusan bersama oleh dua bagian atau lebih di mana keputusan tersebut akan memiliki dampak masa depan terhadap mereka yang membuatnya.

• Perbedaan anggaran yang tidak sesuai dengan kapasitas sesungguhnya yang dimiliki, atau tidak sesuai dengan sumber daya yang sebenarnya dibutuhkan, dengan maksud agar anggaran tersebut mudah direalisasikan.

   

• Suatu perencanaan dalam perusahaan atau organisasi yang disusun secara terpadu dan dijelaskan dalam satuan unit moneter pada periode atau jangka waktu yang sudah ditentukan

   

• Proses untuk merencanakan dan mengendalikan sebagai upaya mengestemasikan keuangan perusahaan.

Tiga konsekuensi  disfungsional dari proses penganggaran adalah

• Konflik internal, Organisasi dan Persaingan

• Rasa tidak percaya, Resistensi, dan Konflik internal

• Paradoks, Unilateral, dan Kompetensi

• Resistensi, Komunikasi, dan Sistem

Berikut ini variabel yang tidak berkaitan dengan akuntansi keperilakuan dalam audit adalah

•  

  Skeptisme professional auditor

• Profesionalisme

• Perikaku Etis

• Risiko Audit

Memperoleh suatu kondisi emosinal dari netralisasi untuk mengeliminasi sebanyak mungkin perasaan negative yang tidak diiginkan, merupakan tujuan dari

 

• Eskalasi Komitmen

• Rational Emotive Therapy

• Alternatif Rasional

• Heuristik Ketersediaan

Terdapat 5 topik utama dalam akuntansi keperilakuan, yaitu

 

• Perpajakan, Ekonomi, Auditing, Financial, Management/Organisasional

• Akuntansi, Perpajakan, Financial, Sistem Informasi, Ekonomi

• Auditing, Perpajakan, Financial, Sistem Informasi, Management/Organisasional

• Management/Organisasional, Financial, Syariah, Sistem Informasi, Auditing

Gambar tersebut merupakan kerangka teori TAM yang diusulkan oleh

• Lawler (1968)

• Luthans (1998)

• McInnes (1986)

• Fred Davis (1989)