¡Cultura Corporativa vivo!

¿Qué se busca proporcionar a los clientes según la misión de la empresa?

• Productos económicos

• Productos de buena calidad y un excelente servicio

• Productos exclusivos

¿Qué valor nos invita a asumir nuestra responsabilidad y no aprovecharse de los demás?

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¿Cuál es el compromiso principal del valor de "Integridad" dentro de la empresa?

• Ser transparentes en todas las operaciones

• Mantener nuestras palabras y actos alineados

• Asumir nuestra responsabilidad por nuestras propias acciones

¿Qué implica el valor de "Espíritu de equipo" según la cultura corporativa de la empresa?

• Competencia entre empleados

• Respeto mutuo

• Relacionarse con autonomía total

• Comunicación abierta y honesta

¿Qué valor nos anima a mantener un constante interés por el conocimiento y el progreso?

(a)  

¿Qué se busca fomentar con el valor de "Innovación" dentro de la empresa?

• Mantener las mismas prácticas comerciales

• Generar nuevas ideas y acciones para mejorar continuamente

• Seguir las tendencias del mercado

• Construir equipos de aprendizaje y formación

¿Cuál es el propósito fundamental de la misión de la empresa?

• Maximizar las ganancias de los accionistas

• Garantizar ganancias justas y razonables para todas las partes interesadas

• Garantizar ganancias justas y razonables para los clientes y colaboradores

• Competir agresivamente en el mercado.

¿Qué tipo de ambiente de trabajo busca crear la empresa para sus empleados?

• Competitivo y exigente

• Relajado y sin presiones

• Saludable y seguro

• Flexible

¿Qué refrán se relaciona con el valor de "Innovación"?

• "El que persevera alcanza"

• "Empieza y no te detengas nunca"

• "Más vale tarde que nunca"

• "La práctica hace al maestro"

¿Qué tipo de relación se busca con los socios comerciales según la misión de la empresa?

• Competitiva

• Independiente

• Justa y que beneficie a ambas partes

• Colaborativa