ความรับผิดชอบต่อสังคมขององค์กรหมายถึงอะไร?

• ความรับผิดชอบของบริษัทในการทำกำไร

• ภาระหน้าที่ของบริษัทในการปฏิบัติตนในลักษณะที่เป็นประโยชน์ต่อสังคม

• ความรับผิดชอบของรัฐบาลในการกำกับดูแลบริษัท

• ภาระหน้าที่ของพนักงานในการปฏิบัติตามกฎของบริษัท

จรรยาบรรณคืออะไร?

• ชุดของกฎสำหรับพฤติกรรมของลูกค้า

• เอกสารที่ระบุหลักการและแนวทางจริยธรรมสำหรับบริษัท

• กฎระเบียบของรัฐบาลสำหรับธุรกิจ

• แผนการเงินสำหรับบริษัท

ข้อใดต่อไปนี้เป็นหลักการของการกำกับดูแลกิจการ (corporate governance)?

• ความโปร่งใสที่จำกัด

• การเพิกเฉยต่อผลประโยชน์ของผู้ถือหุ้น

• ความรับผิดชอบ

• การเพิ่มเงินเดือนผู้บริหารให้สูงสุด

ความสำคัญของการมีส่วนร่วมของผู้มีส่วนได้ส่วนเสียในจริยธรรมทางธุรกิจคืออะไร?

• เพื่อเพิ่มผลกำไร

• เพื่อทำความเข้าใจและแก้ไขปัญหาและความสนใจของทุกฝ่ายที่ได้รับผลกระทบจากบริษัท

• เพื่อลดจำนวนพนักงาน

• เพื่อลดความโปร่งใสของบริษัท

ข้อใดต่อไปนี้เป็นตัวอย่างของพฤติกรรมที่ไม่เป็นจริยธรรมในธุรกิจ?

• ความซื่อสัตย์ในการโฆษณา

• การรายงานทางการเงินที่ถูกต้อง

• การซื้อขายภายใน (Insider trading)

• การปฏิบัติต่อพนักงานอย่างเป็นธรรม

หลักการสำคัญของการตัดสินใจเชิงจริยธรรมคืออะไร?

• การเพิ่มกำไรสูงสุด

• การกระทำเพื่อตัวเอง

• การเคารพสิทธิของผู้อื่น

• การเพิกเฉยต่อผลกระทบของการกระทำ

บทบาทของการฝึกอบรมด้านจริยธรรมในธุรกิจคืออะไร?

• สอนพนักงานวิธีการเพิ่มผลกำไร

• ให้ความรู้แก่พนักงานเกี่ยวกับมาตรฐานและการปฏิบัติจริยธรรมของบริษัท

• จำกัดความคิดสร้างสรรค์ของพนักงาน

• ลดความรับผิดชอบทางกฎหมายของบริษัท

การแจ้งเบาะแส (whistleblowing) คืออะไร?

• การรายงานพฤติกรรมที่ไม่เป็นจริยธรรมในองค์กรต่อฝ่ายภายนอก

• การเพิกเฉยต่อพฤติกรรมที่ไม่เป็นจริยธรรมในสถานที่ทำงาน

• การสนับสนุนการปฏิบัติที่ไม่เป็นจริยธรรม

• การส่งเสริมผลิตภัณฑ์ของบริษัท

ข้อใดต่อไปนี้เป็นประเด็นจริยธรรมที่เกี่ยวข้องกับการตลาด?

• ความจริงใจในการโฆษณา

• ค่าแรงของพนักงาน

• การรายงานทางการเงิน

• การจัดการห่วงโซ่อุปทาน

ข้อใดต่อไปนี้สามารถปรับปรุงจริยธรรมทางธุรกิจได้?

• การนำจรรยาบรรณที่แข็งแกร่งไปใช้

• การส่งเสริมพฤติกรรมที่ไม่เป็นจริยธรรม

• การเพิกเฉยต่อความคิดเห็นของพนักงาน

• การปกปิดข้อมูลทางการเงิน