Soalan Kuiz untuk Pentadbir HRMIS

Ia merupakan dokumen yang menjelaskan tujuan pewujudan sesuatu jawatan dengan mengambil kira komponen akauntabiliti, dimensi dan kompetensi yang diperlukan bagi sesuatu jawatan dalam organisasi.

Adakah penggunaan MyDigital ID untuk MyHRMIS Mobie hanya boleh digunakan melalui telefon pintar sahaja?

• YA

• TIDAK

Modul Pengurusan Cuti adalah salah satu daripada KPI HRMIS. Di antara senarai elemen-elemen di bawah modul ini, yang manakah berkaitan dengan penilaian Data Integriti

• Alamat Semasa Bercuti

• Transaksi cuti - Tarikh Mula

• Sebab Bercuti

• Gantian Cuti Rehat

Daripada Dashboard Pentadbir SKU di Sekolah, pengguna boleh melakukan operasi-operasi berikut yang berkaitan dengan MyPerformance, KECUALI :

• Selenggara SKU Agensi

• Selenggara Penetapan Pegawai Penilai

• Senarai Permohonan Penilaian Semula

• Selenggara Jadual Penilaian Nilai Sepunya

Apakah modul HRMIS yang digunakan untuk membuat permohonan pertukaran bagi jawatan Gunasama?

• Pengurusan Kerjaya

• Perolehan Sumber Manusia

• Penamatan Perkhidmatan

• Perkhidmatan Maklumat

Modul yang TIDAK TERLIBAT dengan Penilaian KPI HRMIS 2024

• Urusan Perjalanan Keluar Negara

• MyPerformance

• Program Pembangunan Kompetensi (PPK)

• Majlis Bersama Jabatan (MBJ)

Pencapaian KPI bagi Sub Modul Tuntutan Perjalanan (TNT) dikira SELESAI (100%) jika berstatus……..

• Simpan

• Hantar untuk pengesahan

• Dicetak

• Deraf

Apakah 'X'?

• Carian Pemilik Kompetensi Untuk Semakan

• Carian Pemilik Kompetensi Untuk Kemaskini

• Papar Elemen Data

• Papar Rekod Peribadi

Jika anak seseorang Pemilik Kompetensi yang berumur bawah 18 tahun atau masih belajar dan di bawah umur 21 tahun mengalami penyakit berjangkit yang diperakui oleh Pegawai Perubatan, Pemilik Kompetensi tersebut boleh memohon :

• Cuti Lain-lain

• Cuti Tidak Berekod

• Cuti Kerantina

• Cuti Menjaga Anak Yang dikuarantin atau Memerlukan Pengasingan

Apakah pilihan Status Perkhidmatan Pemilik Kompetensi untuk seseorang pegawai kerajaan yang dikenakan tindakan kes tatatertib (tahan gaji)

• Aktif

• Tidak Aktif Bergaji Penuh

• Tidak Aktif Separuh Gaji

• Tidak Aktif Tanpa Gaji