ข้อสอบหลังเรียน

บริษัทใดต่อไปนี้ใช้โครงสร้างแบบลำดับชั้น

• TEAM GROUP

• บริษัทเดคคอเรทีฟ พลาสติก จำกัด

• สหกรณ์การเกษตรสบปราบ

• สหกรณ์ออมทรัพย์จุฬาฯ

บริษัท TEAM GROUP ใช้โครงสร้างองค์กรแบบใด

• แบบเมทริกซ์

• แบบลำดับขั้น

• แบบทีมงาน

• แบบหน้าที่

โครงสร้างองค์กรที่เพิ่มมาเป็นลำดับสุดท้าย คือโครงสร้างองค์กรแบบใด

• แบบProjectized

• แบบNetwork Structure

• แบบทีมงาน

• แบบตามหน่วยงาน

ข้อใดคือความสำคัญของโครงสร้างองค์กร

• ช่วยให้พนักงานเข้าใจบทบาทหน้าที่

• สร้างความชัดเจน

  ในการกำหนดขอบเขตหน้าที่

• ถูกทุกข้อ

• มีประสิทธิภาพและ

  มองภาพรวมขององค์กรได้ชัดเจน

ข้อใดคือข้อดีของโครงสร้างแบบทีมงาน

• ส่งเสริมระบบความคิดที่เติบโตได้อย่างชัดเจน

• สร้างความสับสนให้กับพนักงาน

• โครงสร้างองค์กรมีความซับซ้อน

• ผิดทุกข้อ

ข้อใดคือข้อดีของโครงสร้างองค์กรตามหน้าที่

• พนักงานให้ความสำคัญกับหน้าที่ของตนเอง

• ปิดบังกลยุทธ์ที่ใช้สำหรับตลาดหรือผลิตภัณฑ์อื่นๆในบริษัท

• ขัดขวางการสื่อสารระหว่างแผนก

• สามารถสร้างไซโลภายในองค์กรได้

โครงสร้างองค์กรแบบใดเป็นโครงสร้างที่เรียบง่ายมากที่สุด

• โครงสร้างองค์กรตามหน่วยงาน

• โครงสร้างองค์กรแบบแมทริกซ์

• โครงสร้างองค์กรแบบลำดับขั้น

• โครงสร้างองค์กรแบบแนวนอนหรือแบน

โครงสร้างองค์กรแบบทีมงานมีลักษณะเด่นอย่างไร

• มุ่งเน้นการทำงานร่วมกันและความเท่าเทียมกันในทีม

• มีการกำหนดเป็าหมายส่วนบุคคลเป็นหลัก

• เน้นความเป็นปัจเจกบุคคลในการทำงาน

• มีลำดับขั้นที่ชัดเจนเพื่อความเป็นระเบียบ

คำว่า "ไซโล" ในบริบทของโครงสร้างองค์กรหมายถึงอะไร?

• การให้ความสำคัญกับเป้าหมายร่วมกัน

• การเปลี่ยนแปลงโมเดลอาชีพแบบดั้งเดิม

• การแบ่งแยกหน่วยงานหรือทีม ทำให้ขาดการสื่อสาร

• การทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ

โครงสร้างองค์กรแบบเครือข่ายเหมาะกับธุรกิจประเภทใดเป็นพิเศษ?

• ธุรกิจขนาดใหญ่ที่มีหลายสาขาและมีความซับซ้อนสูง

• ธุรกิจขนาดเล็กที่มีโครงสร้างการทำงานง่าย

• ธุรกิจที่มีผลผลิตภัณฑ์เพียงชนิดเดียวและตลาดเฉพาะ

• ธุรกิจที่เน้นการทำงานแบบลำดับชั้นและการควบคุมจากส่วนกลาง