형성평가 퀴즈

학습목표 설정은 왜 중요한가?

• 학습목표 설정은 학습 방향을 명확히 하고 목표를 달성하기 위한 계획을 세울 수 있게 해주기 때문에 중요하다.

• 학습목표 설정은 목표를 달성하는 데 도움이 되지 않기 때문에 중요하지 않다.

• 학습목표 설정은 학습 방향을 혼란스럽게 만들고 계획을 세우기 어렵게 하기 때문에 중요하지 않다.

• 학습목표 설정은 시간을 낭비하고 목표를 혼란스럽게 만들기 때문에 중요하지 않다.

학습활동을 어떻게 평가해야 하는가?

• 학습활동을 평가할 때는 학습자의 외모나 성격을 고려해야 합니다.

• 학습활동을 평가할 때는 목표와 기준을 명확히 설정하고, 종합적으로 학습자의 이해도, 논리적 사고, 창의성, 협업 능력 등을 평가해야 합니다.

• 학습활동을 평가할 때는 학습자의 성적표만을 보면 충분합니다.

• 학습활동을 평가할 때는 학습자의 친구들과의 관계를 고려해야 합니다.

평가결과를 어떻게 활용할 수 있는가?

• 평가결과를 다른 부서에 공개하여 혼란을 초래한다.

• 평가결과를 임의로 조작하여 이익을 취한다.

• 평가결과를 무시하고 그대로 유지한다.

• 평가결과를 분석하여 강점과 약점을 파악하고 개선 방향을 설정하며, 향후 계획을 수립하여 성과 향상에 활용한다.

평가방법을 선택할 때 고려해야 할 요소는 무엇인가?

• 목적, 대상, 방법, 정확도, 타당도, 유효도, 효과성, 효율성

• 목적, 대상, 방법, 신뢰도, 타당도, 유효도, 효과성, 효율성

• 목표, 대상, 방법, 신뢰도, 타당도, 유효도, 효과성, 효율성

• 평가자, 대상, 방법, 신뢰도, 타당도, 유효도, 효과성, 효율성

평가도구를 활용하는 방법에는 어떤 것들이 있는가?

• 평가 시스템 구축

• 평가자 선정

• 목표 설정, 평가 기준 정의, 평가도구 선택, 상호작용 및 피드백, 결과 분석

• 평가 결과 공개