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Cuestionario KANBAN

Authored by Jean Rene Riveros Rodriguez

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Cuestionario KANBAN
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10 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

  1. ¿Qué es Kanban y cuál es su objetivo principal?

Un software para gestionar proyectos

Una metodología ágil para mejorar la eficiencia del flujo de trabajo

Una técnica para construir productos más rápido.

No lo tengo claro

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

  1. ¿Qué representan las columnas en un tablero Kanban?

Los diferentes roles en un equipo.

Los diferentes estados de las tareas en el proceso

Los recursos necesarios para completar las tareas

No tengo clara la respuesta

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Qué es un límite de WIP en Kanban?

Un límite en el número de personas que pueden trabajar en un proyecto

Un límite en el número de tareas que pueden estar en una columna en un momento dado

Un límite en la cantidad de tiempo que una tarea puede permanecer en una columna.

No tengo clara la respuesta

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

  1. ¿Cuál es el propósito de hacer las políticas explícitas en Kanban?

Asegurar que todos comprendan claramente cómo se deben gestionar las tareas

Facilitar la asignación de recursos

  1. Establecer reglas para la disciplina en el equipo.

No tengo clara la respuesta

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

  1. ¿Qué tipo de tareas suelen colocarse en la columna "Por Hacer" en un tablero Kanban?

Tareas que han sido completadas

  1. Tareas que están siendo revisadas.

  1. Tareas que aún no se han comenzado.

No tengo clara la respuesta

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

  1. ¿Cómo ayuda Kanban a identificar cuellos de botella en un proceso?

  1. Mediante la visualización de tareas acumuladas en una columna.

A través de la revisión semanal del proyecto

A través del uso de diagramas de flujo

No tengo clara la respuesta

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

  1. Cuál de los siguientes es un beneficio clave de utilizar Kanban?

Reduce el tiempo de planificación

Mejora la comunicación en el equipo.

  1. Mejora la previsibilidad y la entrega de valor.

No tengo clara la respuesta

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