Trắc nghiệm quản trị môi trường đa văn hóa

Quản trị môi trường đa văn hóa là?

• Quản trị môi trường đơn văn hóa là quản lý một nền văn hóa duy nhất trong tổ chức,chỉ áp dụng cho các tổ chức phi lợi nhuận

• Quản trị môi trường đa văn hóa chỉ áp dụng cho các tổ chức phi lợi nhuận,nhằm mục đích cố gắng để đảm bảo sự đồng nhất và động viên trong môi trường công ty

• Quản trị đa văn hoá là phương pháp quản lý của một công ty hoặc tổ chức có nhiều nhân viên đến từ các nền văn hóa khác nhau, nhằm mục đích cố gắng để đảm bảo sự đồng nhất và động viên trong môi trường công ty

• Quản trị môi trường đa văn hóa không liên quan đến sự đa dạng văn hóa,mục đích cố gắng để đảm bảo đồng nhất và động viên trong môi trường công ty

Yếu tố nào không phải đặc điểm môi trường đa văn hóa?

• Biểu tượng

• Những giá trị cốt lõi

• Sự đồng nhất về văn hóa

• Ngôn ngữ

 Một trong những vai trò chính của quản trị đa văn hóa là?

• Tăng cường sự sáng tạo và đổi mới

• Thúc đẩy sự cạnh tranh giữa các nhân viên.
• Tăng cường sự phân biệt văn hóa.
• Giảm thiểu sự giao tiếp giữa các nhóm.

Để quản lý hiệu quả trong môi trường đa văn hóa, các tổ chức cần ?

• Áp đặt quy tắc văn hóa của một nhóm lên tất cả.
• xây dựng những chính sách phù hợp, khuyến khích sự giao lưu ,tăng cường sự đồng nhất văn hóa.

• xây dựng những chính sách phù hợp, khuyến khích sự giao lưu, không xây dựng môi trường tôn trọng sự đa dạng văn hóa.

• xây dựng những chính sách phù hợp, khuyến khích sự giao lưu, học hỏi và tôn trọng lẫn nhau giữa các thành viên

Một trong những điều cần lưu ý trong hoạt động quản trị đa văn hóa là?

• Quan sát sự tương tác giữa các nhân viên.

• Phớt lờ sự khác biệt văn hóa.
• Không cần tôn trọng và hiểu biết về các nền văn hóa khác nhau.

• Áp đặt văn hóa của mình lên người khác.

Tác động của sự đa văn hoá tại doanh nghiệp là?

• Tăng cường sự sáng tạo và cải thiện hiệu suất làm việc.
• Cản trở sự phát triển của các ý tưởng mới.
•  Tăng cường sự gắn kết

  - Xây dựng mối quan hệ

• Giảm thiểu sự giao tiếp giữa các nhân viên.

"Phong tục và tập quán" có phải là một trong những đặc điểm của môi trường đa văn hóa?

• Có, nhưng chỉ một số phong tục và tập quán là đặc điểm của môi trường đa văn hóa.
• Không, phong tục và tập quán không liên quan đến môi trường đa văn hóa.
• Không, phong tục và tập quán chỉ thuộc về văn hóa đơn nhất.
• Có, phong tục và tập quán là đặc điểm của môi trường đa văn hóa.

Môi trường đa văn hóa là ?

• Một không gian nơi nhiều nền văn hóa, ngôn ngữ, giá trị khác nhau cùng tồn tại.

• Một khu vực không có sự giao thoa văn hóa, chỉ có nền văn hóa cổ truyền cùng tồn tại.

• Một không gian chỉ có một nền văn hóa duy nhất, diệt chủng các loại văn hóa khác biệt.

• Một nơi chỉ dành cho các hoạt động kinh doanh, cùng một văn hóa đa lĩnh vực .

Để đối mặt với những thách thức khó khăn,trở ngại trong môi trường đa văn hóa doanh nghiệp cần phải ?

• Bỏ qua sự khác biệt văn hóa.
• Tránh giao tiếp nhiều với các nền văn hóa khác.

• Xây dựng chính sách và quy định phù hợp

• Áp đặt một nền văn hóa duy nhất.

Việc không thể nắm bắt và ứng xử phù hợp trog môi trường làm việc đa văn hóa có thể dẫn đến ?

(a)