AUsbildungsvertrag

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21 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

2. Welches Gesetz bestimmt im Wesentlichen den Inhalt des Berufsausbildungsvertrages?

Handelsgesetzbuch
Betriebsverfassungsgesetz
Jugendarbeitsschutzgesetz
Berufsbildungsgesetz

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

3. Wann endet in der Regel das Berufsausbildungsverhältnis?

Es endet mit Bestehen der Abschlussprüfung.
Es endet mit Ablauf der vertraglichen Ausbildungszeit.
Es endet durch Kündigung des Arbeitgebers.
Es endet durch Kündigung des Auszubildenden.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

8. Im Ausbildungsvertrag ist die Dauer des Urlaubs genau festgelegt. Welches Gesetz schreibt diese Eintragung vor?

Berufsbildungsgesetz
Jugendarbeitsschutzgesetz
Bundesurlaubsgesetz
Jugendschutzgesetz

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Wer schließt den Berufsausbildungsvertrag ab, wenn der Auszubildende noch nicht volljährig ist?

Auszubildender, gesetzlicher Vertreter und IHK
Auszubildender, gesetzlicher Vertreter, Ausbildungsbetrieb und Ausbilder
Auszubildender, gesetzlicher Vertreter und Ausbildungsbetrieb
Auszubildender, gesetzlicher Vertreter, Ausbildungsbetrieb und Berufsschule

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Sandra Funkes Berufsausbildungsvertrag wird vorbereitet. Prüfen Sie, welche Vereinbarung erlaubt ist!

Die Probezeit beträgt 4 Monate
Sie erhält im ersten und zweiten Lehrjahr eine Ausbildungsvergütung
Die Auszubildende hat den Ausbildungsnachweis in ihrer Freizeit zu führen.
Die Auszubildende erhält die Ausbildungsvergütung am 15. des Folgemonats

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Julia hat Fragen zu ihrem Ausbildungsvertrag. Wer ist in diesem Fall die zuständige Stelle nach Berufsbildungsgesetz?

Die zuständige Berufsschule
Die zuständige Gewerkschaft
Die zuständige Agentur für Arbeit
Die zuständige Kammer

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Welche der folgenden Regelungen darf nicht in einem Berufsausbildungsvertrag enthalten sein?

Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden.
Die Ausbildungsdauer beträgt 36 Monate.
Die Ausbildungsvergütung kann auch bar ausgezahlt werden.
Johannes muss nach seiner Ausbildung mindestens 2 Jahre im Betrieb arbeiten

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