
Mercado de Trabalho e Cooperativismo

Quiz
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Financial Education
•
12th Grade
•
Hard
Meirielly Fernandes de Lima
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15 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
O que é o mercado de trabalho?
É o ambiente em que se relacionam empresas e trabalhadores, em que há a oferta por de vagas de emprego.
É o local onde se estabelece as leis trabalhistas antes da contratação de um novo funcionário.
É o local onde várias pessoas se reúnem para vender a sua força de trabalho baseando-se no valor do salário-mínimo.
É a busca realizada por grandes corporações, onde há a procura por mão-de-obra especializada.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Sobre uma profissão, função ou cargo, o que pode resultar em salários mais altos?
Disponibilidade de horários extras de trabalho.
Melhor qualificação profissional e experiência.
Currículo novo.
Dedicação em ser o melhor empregado.
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
O que é geração "nem-nem"?
Jovens que estudam e trabalham na área escolhida, em estágios ou no programa Jovem Aprendiz.
Jovens que trabalham como freelancers, que estão fora do mercado de trabalho tradicional.
Jovens que trabalham em duas áreas diferentes mas não possuem formação acadêmica em nenhuma delas.
Jovens que nem estudam nem trabalham, tendo dificuldades de se inserir no mercado de trabalho.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Qual é o principal documento do trabalhador que garante acesso a todos os direitos trabalhistas instituídos pela CLT?
CPF
RG
CTPS
CTAS
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Qual desses não é um auxílio previsto na CLT?
Maternidade.
Transporte.
Doença.
Vale Alimentação.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quais são adicionais?
Abono salarial
Férias
Adicional noturno
Hora extra
Sobreaviso
Periculosidade
Insalubridade
Hora extra
Vale alimentação
Periculosidade
Insalubridade
Transferência
Hora extra
Adicional noturno
Licença maternidade
Licença paternidade
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Qual é a diferença entre mercado de trabalho formal e informal?
A diferença é a presença (ou a ausência) de relações trabalhistas, a flexibilidade de horário e o acesso aos benefícios.
A diferença é que no formal, os trabalhadores atuam em empresas, enquanto no informal, trabalham como autônomos.
A diferença está no horário do expediente do trabalhador, em que no informal não há restrições.
A diferença é que o formal é exclusivo para profissionais com nível superior, enquanto o mercado informal é para pessoas que não possuem formação acadêmica específica.
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