Ed financ 4 bim

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2nd Grade

10 Qs

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Ed financ 4 bim

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Assessment

Quiz

Other

2nd Grade

Hard

Created by

Iara Moura

Used 26+ times

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10 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

5 mins • 1 pt

Programas de estágio : Estágio é uma experiência de aprendizado que ocorre no ambiente empresarial.

É regulamentado pela Lei 11.788/08, a Lei do Estágio, que estabelece que:

o estágio pode ser de duas formas: curricular ou obrigatório e não obrigatório ou voluntário;

o estagiário deve ter mais de 16 anos – mas não há limite máximo de idade; 

não possui vínculo empregatício e sua contratação é colocada no termo de compromisso;

não há uma obrigatoriedade de contratação mínima pelas empresas;

o estágio não gera vínculo empregatício;

no estágio remunerado, o estagiário não recebe bolsa-auxílio e vale transporte;

o contrato de estágio terá duração de até 2 (dois) anos.

o estágio pode ser de duas formas: curricular ou obrigatório e não obrigatório ou voluntário;

o estagiário deve ter mais de 16 anos – mas não há limite máximo de idade; 

não possui vínculo empregatício e sua contratação é colocada no termo de compromisso;

não há uma obrigatoriedade de contratação mínima pelas empresas;

o estágio não gera vínculo empregatício;

no estágio remunerado, o estagiário recebe bolsa-auxílio e vale transporte;

o contrato de estágio terá duração de até 2 (dois) anos. 

o estágio pode ser de duas formas: curricular ou obrigatório e não obrigatório ou voluntário;

o estagiário deve ter mais de 14 anos – mas não há limite máximo de idade; 

não possui vínculo empregatício e sua contratação é colocada no termo de compromisso;

não há uma obrigatoriedade de contratação mínima pelas empresas;

o estágio não gera vínculo empregatício;

no estágio remunerado, o estagiário recebe bolsa-auxílio e vale transporte;

o contrato de estágio terá duração de até 3 (dois) anos.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

5 mins • 1 pt

Programa Jovem Aprendiz:O Programa Jovem Aprendiz é uma estratégia de política pública que visa inserir e capacitar jovens no mercado de trabalho. O programa é regulamentado pela Lei 10.097/00, conhecida como Lei da Aprendizagem. Também recebe outros nomes, como Menor Aprendiz ou Aprendiz Legal. Essa lei estabelece que:

O aprendiz deve ter entre 14 e 24 anos;

O aprendiz possui vínculo empregatício, devendo ser registrado em sua Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS);

Empresas de médio e grande porte são obrigadas a contratar, no mínimo, 5% e, no máximo, 15% de aprendizes;

O salário do aprendiz é regulamentado pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT);

O contrato de aprendizagem terá duração de até 2 (dois) anos.

O aprendiz deve ter entre 14 e 24 anos;

O aprendiz possui vínculo empregatício, devendo ser registrado em sua Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS);

Empresas de médio e grande porte são obrigadas a contratar, no mínimo, 5% e, no máximo, 15% de aprendizes;

O salário do aprendiz é regulamentado pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT);

O contrato de aprendizagem terá duração de até 3 (três) anos.

O aprendiz deve ter entre 16 e 24 anos;

O aprendiz possui vínculo empregatício, devendo ser registrado em sua Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS);

Empresas de médio e grande porte são obrigadas a contratar, no mínimo, 5% e, no máximo, 15% de aprendizes;

O salário do aprendiz é regulamentado pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT);

O contrato de aprendizagem terá duração de até 3 (três) anos.

3.

FILL IN THE BLANK QUESTION

1 min • 1 pt

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Qual palavra esta relacionada a imagem ?

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

5 mins • 1 pt

O aprendiz terá direito a:

•salário;

•vale transporte;

•férias;

• não tem 13o salário;

• Não tem fundo de garantia por tempo de serviço (FGTS);

•Certificado de Qualificação Profissional na conclusão da capacitação teórica;

•outros benefícios que podem ser oferecidos pelas empresas.

•salário;

•vale transporte;

•férias;

•13o salário;

• Não tem fundo de garantia por tempo de serviço (FGTS);

•Certificado de Qualificação Profissional na conclusão da capacitação teórica;

•outros benefícios que podem ser oferecidos pelas empresas.

•salário;

•vale transporte;

•férias;

•13o salário;

•fundo de garantia por tempo de serviço (FGTS);

•Certificado de Qualificação Profissional na conclusão da capacitação teórica;

•outros benefícios que podem ser oferecidos pelas empresas.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

O estagiário terá direito a:

bolsa-auxílio;

•vale-transporte;

•seguro contra acidentes pessoais;

• não tem recesso remunerado;

•horas extras/banco de horas.

bolsa-auxílio;

•vale-transporte;

• não tem seguro contra acidentes pessoais;

•recesso remunerado;

•horas extras/banco de horas.

bolsa-auxílio;

•vale-transporte;

•seguro contra acidentes pessoais;

•recesso remunerado;

•horas extras/banco de horas.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Formas de atuação no mercado de trabalho

Clt, Autônomo,MEI,Liberal,Administração Pública,Voluntário

Clt, Autônomo,MEI,Liberal,Administração Pública,involuntário

Clt, Autônomo,IMEi,Liberal,Administração Pública,Voluntário

Clt, Autônomo,MEi,Liberal,Administração Privada,Voluntário

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

O que é Dossie ?

é um termo que se refere não é coleção de documentos que tratam de um determinado assunto, processo, pessoa, negócio ou fato.

não é um termo que se refere a uma coleção de documentos que tratam de um determinado assunto, processo, pessoa, negócio ou fato.

é um termo que se refere a uma coleção de documentos que tratam de um determinado assunto, processo, pessoa, negócio ou fato.

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