QUIZIZZ DOM 03 NOV

De acuerdo con la American Management Association, ¿qué es la Administración"?

• La actividad por la cual se obtienen determinados resultados a través del esfuerzo y la cooperación de otros.

• Es lo mismo que controlar a las personas que trabajan en una empresa.

• La administración es la ciencia que solo se enfoca en la contabilidad y las finanzas de una empresa.

CARACTERÍSTICAS...

Existente en cualquier grupo social, organización y/o empresa sin importar su índole.

• Universalidad

• Exclusividad

• Atemporal

CARACTERÍSTICAS...

Es adaptable a las necesidades de cualquier grupo social, organización o empresa donde sea aplicable.

• Flexibilidad

• Universalidad

• Unidad atemporal

¿Cuáles son los enfoques teoricos de la administración?

• Administración científica y teoría clásica

• Teoría estructuralista y teoría de las relaciones humanas

• Teoría neo estructuralista y teoría del desarrollo organizacional

• Todas las anteriores

• Ninguna de las anteriores

Son tres de los 14 principios de la Administración de Fayol...

• Unidad de mando

• Disciplina

• Unidad de dirección

• Estabilidad emocional

Ejemplo de ciencia y técnicas auxiliares...

Elementos de la administración

• Planificación, organización, dirección, control.
• Comunicación, motivación, evaluación, supervisión
• Investigación, desarrollo, ejecución, revisión
• Evaluación, análisis, implementación, seguimiento

¿En qué se basan los enfoques de la administración?

• Se basan únicamente en la intuición del gerente.
• Se centran exclusivamente en las tareas y personas

• En las tareas, estructuras, personas, ambiente, tecnología...

• Los enfoques son irrelevantes para la administración.

Es el flujo continuo de actividades que se realizan de una manera establecida para aprovechar los recursos de una empresa u organización, con la finalidad de alcanzarse los objetivos empresariales comunes.

• Análisis de la empresa.

• Desarrollo de la organización

• Proceso administrativo

Es uno de los valores de la administración...

• Sociales

• Eficacia
• Productividad
• Rentabilidad