노동자의 역할에 대한 퀴즈

근로 기준법의 목적은 무엇인가요?

• 근로자의 인간다운 생활 보장

• 사용자의 이익 보호

• 노동자의 권리 제한

• 근로 계약 해지

노동자가 자신의 권리를 주장할 때 필요한 것은 무엇인가요?

• 사명감과 직업윤리

• 무조건적인 요구

• 법률 무시

• 상대방 무시

노동조합의 주요 권리. 대표 사례: 파업

• 단체 행동권

• 단결권

• 개인 계약권

• 단체 교섭권

노동자가 사용자와 대등한 위치에 서서 근로 조건을 개선하고 노동자의 경제적 지위 향상을 도모하기 위하여 단체를 결성할 수 있는 권리

• 단결권

• 단체 교섭권

• 단체 행동권

• 노동 인권

노동자의 단체인 노동조합이 사용자와 근로 조건에 관하여 교섭하고 단체 협약을 체결할 수 있는 권리

• 단결권

• 단체 교섭권

• 단체 행동권

• 노동인권