
PROVA DE RECUPERAÇÃO PROJETO DE VIDA 3ª AGRO
Authored by JOSSARA CARDOSO
Life Project
12th Grade

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8 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Qual a diferença entre criatividade e inovação?
A Inovação vai transformar e modificar uma realidade, gerando valor e a criatividade é a base dessa transformação.
Não existe diferença entre as duas. Eles atuam juntas em todos os momentos.
A inovação é uma invenção e a criatividade é uma descoberta.
A inovação é fazer duas vezes o mesmo processo criativo.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Como a postura adequada pode impactar as interações no ambiente de trabalho?
Garante o controle total das decisões.
Permite evitar conversas difíceis.
Facilita a comunicação não-verbal.
Elimina a necessidade de reuniões.
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Qual é a característica essencial de uma comunicação eficaz para um líder?
Clareza e objetividade.
Uso de linguagem técnica complexa.
Falar o máximo possível sem ouvir os outros.
Manter a comunicação apenas por e-mail.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Qual é uma estratégia eficaz para melhorar a comunicação dentro de uma equipe?
Praticar a escuta ativa.
Ignorar as diferenças de opinião.
Falar em monólogos longos.
Evitar reuniões regulares.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Qual é um dos principais benefícios de manter uma postura adequada no ambiente educacional e profissional?
Melhora a confiança e a presença do líder.
Aumenta a quantidade de trabalho realizado.
Garante promoção automática.
Elimina a necessidade de comunicação verbal.
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Existem várias habilidades e competências, também chamadas de SOFT SKILLS, que os profissionais devem desenvolver para criar produtos e serviços inovadores. A única competência que não corresponde às demais é:
Criatividade
Inteligência emocional
Conhecimento avançado de Excel
Pensamento crítico
7.
DRAG AND DROP QUESTION
1 min • 1 pt
Liderança é o processo de (a) e (b) um grupo de pessoas em direção a um objetivo comum. É a capacidade de (c) , (d) e (e) os membros de uma equipe ou organização para alcançar metas e resultados desejados.
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