Медициналық менеджмент бойынша тест

85. Для эффективного достижения целей организации руководитель сестринской службы проводит систематический мониторинг прогресса. Какую функцию менеджмента выполняет руководитель?

• Планирование

• Организация

• Кадровая работа

• Лидерство

• Контроль

86. Ваши подчиненные в последнее время избегают дружеских бесед с Вами и Ваша искренняя забота об их благосостоянии не находит у них отклика. Качество их работы резко ухудшается. Какое из перечисленных действий является наиболее правильным в данной ситуации?

• Подчеркните необходимость выполнения повседневных обязанностей

• Не проявляя особой личной инициативы, предоставьте группе возможность диалога с Вами.

• Объяснитесь с подчиненными и определите цель дальнейшей работы

• Намеренно не вмешиваетесь

• Подчеркните важность стоящих перед коллективом задач

87. Медицинская сестра-руководитель получила жалобу от пациента по поводу санитарного состояния койки пациента, пригласив палатную медицинскую сестру провела обход. Как называется.

• Административный

• Целенаправленный

• Комплексный

• Текущий

• Плановый

88. Старшая медицинская сестра городской больницы в управлении коллективом своего отделения руководствуется такими принципами. она вежлива, привлекает своих сотрудников к решению

Старшая медицинская сестра городской больницы в управлении коллективом своего отделения руководствуется такими принципами. она вежлива, привлекает своих сотрудников к решению

• Демократический стиль

• Идеалистический стиль

• Товарищеский стиль

• Авторитарный стиль

• Обучающий стиль

В сестринском коллективе нефрологического отделения сложилось мнение, что в отделении применяется авторитарный стиль управления. Определите, по какому признаку было выдвинуто такое предположение?

• предоставление руководством полной демократии в управлении руководство считается с мнением коллектива

• низкая требовательность к подчиненным допущение фамильярного общения

• достаточный объем власти руководства для навязывания своей воли исполнителям.

Какое из перечисленных качеств менеджера характеризуется оттачиванием мастерства, частым посещением специальных тренингов и конференций?

• Умение вдохновлять, направлять и мотивировать

• Умение вести диалог с подчиненными

• Совершенствование собственных навыков

• Планирование рабочего времени

• Знание положения дел в коллективе

В сестринском коллективе областной клинической больницы сложился весьма хороший социально-психологический климат. Определите, что способствовало созданию благоприятной рабочей обстановке среди медсестер.

• авторитарный тип руководства

• анархический тип руководства

• либеральный тип руководства

Гикалық климат. Определите, что способствовало созданию благоприятной рабочей обстановке среди медсестер.

• авторитарный тип руководства

• анархический тип руководства

• либеральный тип руководства

• низкая культура общения в коллективе

• высокая культура общения в коллективе

Какое из перечисленных качеств менеджера характеризуется оттачиванием мастерства, частым посещением специальных тренингов и конференции?

• Умение вдохновлять, направлять и мотивировать

• Умение вести диалог с подчиненными

• Совершенствование собственных навыков

• Планирование рабочего времени

• Знание положение дел в коллективе