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Évaluation de la motivation en formation

Authored by Melissa Johnen

Life Skills

12th Grade

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Évaluation de la motivation en formation
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5 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Comment priorisez-vous vos tâches quotidiennes ?

J'utilise la méthode Eisenhower pour prioriser mes tâches.

Je demande à mes collègues de choisir mes priorités.

Je fais tout en même temps sans planification.

Je fais une liste de courses pour mes tâches.

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Quelles sont les clés d'une communication efficace en groupe ?

Les clés d'une communication efficace en groupe sont l'écoute active, la clarté, le respect, la gestion des conflits et l'encouragement à la participation.

L'utilisation de jargon complexe

Éviter les discussions sur les conflits

Ignorer les opinions des autres

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Comment adaptez-vous votre enseignement aux différents niveaux d'apprentissage ?

Je donne toujours le même devoir à tous.

Je ne fais rien de particulier.

Je ne m'intéresse pas aux retours des élèves.

J'évalue les compétences, différencie les activités, utilise des supports variés et ajuste en fonction des retours.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Quels outils numériques utilisez-vous pour organiser votre travail ?

Applications de streaming musical

Jeux vidéo en ligne

Logiciels de retouche photo

Applications de gestion de tâches, calendriers en ligne, plateformes de collaboration.

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Comment évaluez-vous l'impact de votre communication sur les autres ?

Je n'évalue pas l'impact de ma communication sur les autres.

L'impact de ma communication est mesuré par le temps que je passe à parler.

L'impact de ma communication dépend uniquement de mon ton de voix.

L'impact de ma communication se mesure par les réactions et les retours des autres.

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