Chương 1

Quản trị là gì?

• Những hoạt động cần thiết được thực hiện khi con người kết hợp với nhau trong một tổ chức nhằm thực hiện những mục tiêu chung

• Những hoạt động cần thiết được thực hiện khi con người kết hợp với nhau trong một tổ chức nhằm thực hiện những mục đích chung

• Những hoạt động cần thiết được thực hiện khi con người kết hợp với nhau trong một tổ chức nhằm thực hiện những kế hoạch chung

• Những hoạt động cần thiết được thực hiện khi con người kết hợp với nhau trong một tổ chức nhằm thực hiện những công việc chung

Hoạt động quản trị chịu sự ảnh hưởng như thế nào?

• Chịu sự tác động của kỹ thuật đang biến động không ngừng

• Chịu sự tác động của công nghệ đang biến động không ngừng

• Chịu sự tác động của kinh tế đang biến động không ngừng

• Chịu sự tác động của môi trường đang biến động không ngừng

Quản trị được thực hiện trong một tổ chức nhằm:

• Tối đa hóa lợi nhuận

• Đạt mục tiêu của tổ chức

• Sử dụng có hiệu quả cao nhất các nguồn lực

• Đạt được mục tiêu của tổ chức với hiệu suất cao

Trong quản trị muốn hướng đến điều gì tốt nhất trong tổ chức?

• Hướng đến tổ chức đạt mục tiêu với sự thỏa mãn cao nhất và chi phí thấp nhất

• Hướng đến tổ chức đạt mục tiêu với lợi ích cao nhất và chi phí thấp nhất

• Hướng đến tổ chức đạt mục tiêu với kết quả cao nhất

Hiệu quả quản trị được hiểu là?

• Quan hệ giữa mục tiêu và nguồn lực

• Quan hệ giữa nguồn lực và kết quả

• Mức độ lãng phí nguồn lực thấp nhất

• Hệ thống mục tiêu nhất quán

Để tăng hiệu suất quản trị, các nhà quản trị có thể thực hiện bằng cách nào?

• Giảm chi phí ở đầu vào và doanh thu ở đầu ra không thay đổi

• Chi phí ở đầu vào không thay đổi và tăng doanh thu ở đầu ra

• Vừa giảm chi phí ở đầu vào và vừa tăng doanh thu ở đầu ra

• Tất cả đáp án đều đúng

Các chức năng cơ bản của quản trị là gì?

• Hoạch định, tổ chức, kiểm soát và sửa sai

• Hoạch định, tổ chức, lãnh đạo, kiểm soát

• Hoạch định, tổ chức, điều khiển, kiểm tra

• Hoạch định, nhân sự, chỉ huy, phối hợp

• Hoạch định, thực hiện, đo lường, kiểm soát

Các chức năng cơ bản theo quản trị học hiện đại gồm:

• 3 chức năng

• 4 chức năng

• 5 chức năng

• 6 chức năng

Chức năng hoạch định xác định mục tiêu cụ thể như thế nào?

• Chức năng hoạch định xác định mục tiêu cần đạt được và đề ra quan điểm hoạt động để đạt mục tiêu trong từng khoảng thời gian nhất định

• Chức năng hoạch định xác định mục tiêu cần đạt được và đề ra chương trình hoạt động để đạt mục tiêu trong từng khoảng thời gian nhất định

• Chức năng hoạch định xác định mục tiêu cần đạt được và đề ra giới hạn hoạt động để đạt mục tiêu trong từng khoảng thời gian nhất định

• Chức năng hoạch định xác định mục tiêu cần đạt được và đề ra cách thức hoạt động để đạt mục tiêu

Trong một tổ chức, các cấp bậc quản trị thường được chia thành mấy cấp bậc?

• 2 cấp quản trị

• 3 cấp quản trị

• 4 cấp quản trị

• 5 cấp quản trị