Liderazgo de Contingencia
Authored by Claudia Alejandra López Escalante
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Qué hace un líder de contigencia?
adaptarse
lentamente y responder a los retos sin creatividad y 0 eficacia
no adaptarse
rápidamente y responder a los retos con creatividad y eficacia
adaptarse
rápidamente y responder a los retos con creatividad y eficacia
adaptarse
medio medio y jamás responder a los retos con creatividad y eficacia
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Fue desarrollado por........
Parkinson
Adler
Freud
Fiedler
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Este modelo se basa en la premisa de que...
la poca efectividad del líder que jamás varía según el contexto y las dinámicas del grupo.
la efectividad del líder varía según el contexto y las dinámicas del grupo.
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Los 2 principios fundamentales de la teoría son...
Modificación y Paz Mental
Hiperactividad y la Interacción entre Empatía y Complicidad
Adaptabilidad y la Interacción entre Estilo y Situación
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El control situacional...
Es un componente que se refiere al grado de poco control que tiene un líder sobre la situación
Es un componente que se refiere al grado de control que tiene un líder sobre la situación
Es un componente que se refiere inexistente control que tiene un líder sobre la situación
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