SSDP Townhall Q1 2025

SSDP Townhall Q1 2025

Professional Development

15 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Games Monoline

Games Monoline

Professional Development

15 Qs

FGD 1 2021 - KANWIL BRI DENPASAR

FGD 1 2021 - KANWIL BRI DENPASAR

Professional Development

10 Qs

UNAS 2025

UNAS 2025

Professional Development

15 Qs

Akhlak

Akhlak

Professional Development

20 Qs

AKHLAK

AKHLAK

Professional Development

10 Qs

Quizizz Pemahaman AKHLAK tahap 2 - Cordev

Quizizz Pemahaman AKHLAK tahap 2 - Cordev

Professional Development

15 Qs

APEL KESIAPAN KERJA TAHUN 2023

APEL KESIAPAN KERJA TAHUN 2023

Professional Development

11 Qs

QUIZIZ 1 - MR 2025

QUIZIZ 1 - MR 2025

Professional Development

10 Qs

SSDP Townhall Q1 2025

SSDP Townhall Q1 2025

Assessment

Quiz

Other

Professional Development

Hard

Created by

Febrianti Nirmalasari

Used 2+ times

FREE Resource

15 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Hasil penilaian maturity level LCV 2024 untuk SH Upstream naik dari Engagement menjadi ...

Commitment

Awareness

Ownership

Acceptance

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Jumlah AoC member pada tahun 2025 memiliki ketentuan berapa persen (%) dari jumlah total perwira masing-masing team

10%

15%

20%

25%

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Menjadi Perusahaan Energi yang mengedepankan ketahanan, ketersediaan dan keberlanjutan energi merupakan ....

Visi

Misi

Nilai Utama

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Berikut merupakan salah satu Culture Leader di SSDP, kecuali

Bang Orded

Mas M Heru Prasetyo

Mas Moch Taufan

Bang Johan

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Batas pelaporan LHKPN periodik 2024 per peraturan KPK 03/2024 adalah tanggal

28 Februari 2025

31 Maret 2025

31 Maret 2024

15 Maret 2025

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Apabila menemukan pelanggaran terhadap Pedoman Pengendalian Gratifikasi harus dilaporkan melalui

Compliance Online System

Whistle Blosing System

Melaporkan kepada atasan

Semua benar

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Tidak bersikap silo/ mementingkan kepentingan fungsi/unit nya masing-masing adalah contoh penerapan nilai utama AKHLAK yaitu ...

Amanah

Kompeten

Harmonis

Loyal

Create a free account and access millions of resources

Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports
or continue with
Microsoft
Apple
Others
By signing up, you agree to our Terms of Service & Privacy Policy
Already have an account?